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アフラック生命保険株式会社の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】アリ。18
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月03日
オフィス環境:職場にはお客様もいらっしゃるので、綺麗に整い、ミーティング用のテー
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月03日
オフィス環境:当時は、訪問先も自分の足で全て探すようなスタイルでしたので、企業様
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】ありません。業務時間短縮と言っても、勤務時間
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【女性の活躍度】表面的なものです。人による対応なので、人により、SV補
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【昼休みについて】休み時間は、部内で決められているため、好きな時間には
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給以外の休みについて】ありません。代休の制度はありません。リフレッ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の申請方法】取れる。まず直属の上司に口頭で申請し、パソコンで
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取得率】90パーセント以上。夏休みは、強制的にとらされる。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:福利厚生はとても充実している。流石外資系というべきか、この水準はかなり
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月22日
オフィス環境:オフィスわ難波駅から直結凄くきれいです?エレベーター降りてすぐ事務
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長く働いていける環境か】派遣で就業。コールセンター勤務。 仕事内容
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法について】すぐには難しい状況 1ヶ月
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率や消化促進の取り組み】50%程度(体調不良のときに使
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【月の休日日数やその満足度】充分です(時給なので休みが多いと給料が少な
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長期休暇の頻度や日数】年末年始、ゴールデンウィーク
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:毎年、アニバーサリーウイークと銘打って、従業員(正社員、派遣社員、アル
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
福利厚生:解放感があって清潔で広かったから。 大きな高層ビルの上層階が職場だった
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年07月06日
福利厚生:日本本社勤務で、自社ビルこともあったのかもしれませんが事務のフロア 食
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4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:派遣社員でしたが出産育児であいだがあいても、復帰する人が多かったです。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:子育てに理解のある会社。 産休、育休をとる方が多い。 会社で歯科検診が受け
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【昼休みについて】昼休みは、グループ内で、社員が前半、派遣が後半に分け
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【職場の施設や設備環境について】自社ビルで、社食や売店などがあったため
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【女性の活躍度】女性の人数が多いのもあるかもしれませんが、管理職につか
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】普段から定時内に終わるようにしていましたが、
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口コミ投稿日:2017年07月04日
福利厚生:デスクがきちんと整理されていて仕事のしやすいレイアウトにプリンターや他
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】ノー残業DAY 勤怠表を管理する
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口コミ投稿日:2019年03月04日
オフィス環境:キレイで各階に休憩コーナーもある自社ビル。ロッカーもひとり1つ貸し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月04日
オフィス環境:朝昼はエレベーターの利用が集中するので、出遅れると階段覚悟です。ヒ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【プライベートも大切にできる環境か否か】基本的に定時にあがっていました
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【子育て支援制度について】育児休暇 介護休暇 はあったはず。 フレック
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率や消化促進施策】90% 有給消えそうな時は人事から連
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法】長期ではないかぎり1週間前でも大丈夫
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【住宅手当・家賃補助について】社員さんはあった。 引越し手当てもあった
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