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株式会社近鉄・都ホテルズの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
教育・研修:新卒入社であれば、二年次研修、四年時研修がある。新卒総合職以外はあま
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回答者: 男性/ レストランサービス/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 料飲部

1.5
口コミ投稿日:2022年09月26日
成長・キャリア開発:研修は結構しっかりしています。入社後すぐに座学で研修となりま
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 客室部フロント

3.8
口コミ投稿日:2021年07月07日
成長・キャリア開発:支援制度はなかったですが、TOEICの試験日などに公休希望を
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【長く続けたいと思える仕事か】続けたい。ホテルの仕事は景気だけではなく
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】資格取得を奨励している。ま
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長していける環境か】人間関係が複雑なときがあり、そこを生
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】時短勤務中のことや保
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:早いうちに一人で仕事を任されるので プレッシャーはありますがやりがいは と
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:接客スキル、対人能力、料理の知識などは身につくかなと。それで
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:レストランウェイターとして勤務。男で下っ端は肉体労働が多い。サービスが
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月18日
教育・研修:【社員の成長について力を入れている点】入社時、新入社員研修として約2
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月18日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】かなり保守的な環境で、中間管理
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月18日
働きがい:【お互いに意見を言い合える環境か】一部上司が頑なに保守主義だったので、
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月18日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立について】休日がしっかり取れて、仲間とも良
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回答者: 女性/ レストラン予約/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2022年05月07日
成長・キャリア開発:アルバイトなので、気楽に働かせてもらっていて、人間関係も良い
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回答者: 女性/ レストラン/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2022年06月23日
働きがい:誕生日や、ご家族の集まり、顔合わせなど人生の中で記憶に残る瞬間に関わる
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
働きがい:お客様にサービスをして感謝の言葉を頂いた時。またお客様の大事な場面に自
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
成長・キャリア開発:接客、丁寧なサービスを学び、一つ一つの動作を丁寧にするよう心
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
働きがい:お客様からクレームがきたり、理不尽な対応を取られるとやる気はなくします
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
成長・キャリア開発:アルバイトだと、どうしても仕事を覚えるのに時間がかかるため少
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】お客様の顔、反応が見えるという点が一番です。
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】スタッフ全員で動いて作り上げていく感じはある
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】宴会部で結婚式、披露宴の担当をします。その中
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
成長・キャリア開発:バイリンガルであり、常に笑顔でお客様に接し、誰にでも同じ態度
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年02月15日
教育・研修:新入社員の教育制度も、驚くほど整っていなく、また社員に対する研修や教
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.5
口コミ投稿日:2016年11月03日
教育・研修:ホテルにしては指導法が優しいと思う 全く教えずに怒るホテルもあるがウエ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.5
口コミ投稿日:2016年11月03日
成長・キャリア開発:自分から考えて動こうとするヘルプが少ない 言われたことをする
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

1.4
口コミ投稿日:2022年07月03日
成長・キャリア開発:成長はない。と踏み転職に踏み切りました。働きがい:働きがい。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】3畳部屋にパソコン4台、2人体制で24時間。環境改
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:世界各地からの観光客が多いので、外国人に日本のおもてなしを提供し、日本
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【失敗に対しての寛容度】若い子が失敗してもその場では、寛容に
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員育成の為の職種転換や異動について】社員の希望はほとんど
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】信頼でき
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】新入社員は2週間の
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
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