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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年11月07日

成長・キャリア開発:入社後3日間の研修があり商品や仕組みについて教えていただけま

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2021年07月30日

成長・キャリア開発:営業の経験を積むにはもってこの会社かもしれません。契約を取る

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】上司が先輩にどんどんと電話で相談をして分か

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】電力会社以外は喜べる仕組みですし、最初は煙た

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

教育・研修：新人研修、定期的に開催される交渉者研修があります。運良く面倒見が良く

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

働きがい：コスト削減出来てお客様に喜んで貰える事もあります。リースなので基本的に

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

働きがい：【仕事のやりがい】数字がそのまま給料に反映されることくらいしかないと思

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：【周囲からのサポート】先輩・上司は教えを請えばしっかり教えてくれるの

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

成長・キャリア開発：【成長を実感できる点】数字が給料に反映されること。数字があが

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

成長・キャリア開発：キャリアアップは本人次第。年収1000万以上はやればできると

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日

教育・研修：研修は入社直後にまずは三日間あります。とりあえずデカイ声を出して気合

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2016年03月31日

働きがい：恐ろしい程の収入 ※中途採用ですが、私の能力で1,500万 ※営業トップの

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2016年03月28日

成長・キャリア開発：本当に稼げる点です！非常に売りやすい商品で、努力すればするほ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2016年03月28日

働きがい：給与の規定が明確で、結果を出せば出すほど給料がどんどん上がり、家族にも

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2016年03月24日

働きがい：営業職は年齢、社歴に関係なく売り上げが正当に評価され給与、昇進に直結す

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【責任や裁量権について】成果でしか、評価しないので、成果を上げれば、い

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：導入した時から、提案した全額を100％出す事ができる＝100％損をする

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年06月19日

成長・キャリア開発:営業会社なので営業力は身に着くかもしれませんが、ソリューショ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：営業職にてたくさんのお客様と出会い信頼関係が生まれお互い利益が生まれる

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【スキルを高める取り組み】毎朝出社後に、勉強会や、情報交換等の時間が

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：短期間しか所属していなかったので難しいですが、厳しい面が目に

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：社員全員がライバルで社歴、年齢も関係なく数字が良ければ給与や賞与に反映

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を感じるとき】お客様から、「ありがとう」と商品の良さを

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい提案に対して歓迎する風土か】特にそういったものはない

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成長が待遇に反映をされているか】反映されている。売れば売るだけ、給与

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【キャリアアップについて】良くも悪くも数字が全てなのでキャリアアップで

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】積極的だと思います。なぜなら、社員が成長

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】はい。できます。ただ、世間の目をあまり気

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く能力・スキル】人との接し方、上司との接し方など、人

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社で成長できる人】会社に対して、その扱っている商品に対し

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長のための目標】言葉遣いや、マナーなどへの関心を高め、自

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】研修は、入社から２日間だけでした。その後の教育

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】日々やその都度に、フィードバックがあり、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：喜びの共有：お客様の笑顔、感謝して頂けることが、とても嬉しく、やりがい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：研修日数が少なく実務の中で勉強していく事が大半なので

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正社員

月給：27万円　～　1000万円大阪府大阪市淀川区西中島6-1-1新大阪プライムタワー19F

会社名	株式会社ネオ・コーポレーション
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	https://www.neo-corporation.co.jp
所在地	大阪府大阪市淀川区西中島６丁目１－１新大阪プライムタワー　１９Ｆ

従業員数	225名
設立年	2000年
資本金	293百万円
代表者	近森靖彦
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社マクニカ 3.7 口コミ(512件)
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3		キヤノンマーケティングジャパン株式会社 3.4 口コミ(1160件)
4		株式会社ビジョン 3.4 口コミ(611件)
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