口コミ投稿日:2020年08月15日
口コミ投稿日:2023年11月18日
回答者: 女性/ 製造部/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
2.2
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3.3
東京都港区海岸1丁目10-30WATERS takeshiba 5F~14F
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】私が働いていた時期はサービス残業が...
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3.2
東京都千代田区麹町三葉ビル1階
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】色々な意味で楽。親会社が色々決めてくれる...
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3.3
東京都渋谷区渋谷1丁目4-13渋谷董友ビル
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:創設者を神格化しており、入社時からエピソードなどかなり抑え込...
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3.1
兵庫県神戸市東灘区御影本町1丁目7-15
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他
企業カルチャー・社風:若手から挑戦する風土あり、小さい会社なので自分の意見が商品へ...
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3.7
愛知県名古屋市中区栄2丁目4-18岡谷鋼機ビルディング 1F
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 製造販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ケーキ/ 店長
組織体制・コミュニケーション:ボトムダウンが基本です。下から改善や問題点を挙げてもルールだ...
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3.0
東京都大田区大森西7丁目1-14
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:穏やかな方が多いと思いました。営業部の方でもゴリゴリの営業マ...
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2.5
東京都中央区日本橋浜町3丁目23-3ギンビスビル
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:外国人の方が良く働いてくれるので社員さんは楽してますただ外国...
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3.7
愛知県名古屋市熱田区新尾頭1丁目11-6
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 商品開発/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:部署内の社員同士の仲が良く、相談やコミュニケーションは取りや...
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3.5
東京都千代田区丸の内1丁目8-3丸の内トラストタワー本館 22F
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ ポテトチップス製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
企業カルチャー・社風:挑戦に関してはあまり積極的に感じられなかった。風通しよりも、...
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3.3
東京都東京都世田谷区世田谷123-20
メーカー・食品・飲料
回答者: 回答なし/ ホール/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
ダイバーシティ・多様性:当時はご年配のアルバイトの方も勤めていらして、そこは良い点だ...
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三井食品工業株式会社のカテゴリ別口コミ(21件)
三井食品工業株式会社の回答者別口コミ(5人)
- その他食品、化粧品系 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
2.7
最新の回答:2022年06月29日
- 製造部 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
2.2
最新の回答:2023年11月18日
- 製造部 / なし / 食品製造業 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
2.2
最新の回答:2020年08月15日
- 品質管理開発部 / なし / 品質管理 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
2.8
最新の回答:2022年03月07日
- 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2010年時点の情報
3.0
最新の回答:2015年08月01日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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三井食品工業株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ その他食品、化粧品系/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
メリハリ持ってみな仕事していたから早くやって定時で帰ろうという雰囲気です。
組織体制・コミュニケーション:
静かな方が多い。
派閥も多少ある。
ダイバーシティ・多様性:
障がい者の方もいてフォローして分担している感じです。 製造部長が心無いことを言ってくるので改善してほしいですね。