口コミ投稿日:2018年12月11日
口コミ投稿日:2018年01月16日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2018年01月16日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2018年01月16日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.2
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2.6
東京都港区東麻布2丁目26-2
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員
多様な働き方支援:某有名大学の付属中高は、極端な振れ幅のシフト制の現場である。...
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2.8
東京都港区芝4丁目11-3芝フロントビル
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:現場業務になると仕事柄、土日祝休みは取れないが平日に休めるの...
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2.6
宮城県仙台市青葉区中央ニ丁目8番13号
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:仕事ができない人を配置しているせいで全然進まないため、深夜残...
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2.7
東京都墨田区押上2-12-7 セトル中之郷1F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 設備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術管理部/ 平社員
勤務時間・休日休暇:休日は基本的につき8日休みになります。そちらについてはどの現...
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2.8
兵庫県神戸市中央区脇浜町2丁目8-20神鋼不動産ウエストビル
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:良くいえば「アットホーム」なところがあり、ある程度のことなら...
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2.5
福岡県福岡市博多区博多駅前1丁目1-1博多新三井ビル 12F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SS部/ なし
勤務時間・休日休暇:休みは少ない。夜勤の翌日が休日にカウントされるのは解せない。...
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3.4
大阪府大阪市北区芝田1丁目1-4阪急ターミナルビル 9F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:部署や上司により差があるが、比較的休暇は取得しやすい。フレッ...
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3.2
東京都千代田区外神田2丁目9-3ユニオンビル工新 1F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】日給制の為、アルバイトは会社規定の労働時間...
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2.8
神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目2-1横浜ランドマークタワー 16F
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
多様な働き方支援:リストラなどはないので、辞めさせられることはない。長く働いて...
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3.6
埼玉県さいたま市浦和区岸町4丁目3-1
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:本社勤務の正社員は、基本的に、土日祝日は完全に休みです。年末...
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株式会社東北ビルカンリ・システムズのカテゴリ別口コミ(14件)
株式会社東北ビルカンリ・システムズの回答者別口コミ(7人)
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2023年時点の情報
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最新の回答:2023年12月27日
- 主任 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 中途/ 回答なし
2021年時点の情報
1.5
最新の回答:2021年12月14日
- 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 正社員/ 現職/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答:2018年07月24日
- 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2018年時点の情報
3.0
最新の回答:2018年06月07日
- 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答:2018年12月11日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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