企業文化・社風・組織体制:個々で働くのではなく、職場のみんなで協力して働くという考えの...
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同じ業界の企業の口コミ
3.3
東京都文京区後楽２丁目２－８
不動産・建設・建設
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
4.6
神奈川県横浜市緑区長津田２丁目４－１６
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:地域に貢献するという意識が強い。月一での近隣清掃も行われ、イ...
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3.3
東京都中央区日本橋２丁目３－１０日本橋丸善東急ビル ４Ｆ ５Ｆ
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ コーポレート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しが良すぎて、逆に心配になる。日本企業の古き良き上意下達...
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3.1
東京都港区虎ノ門１丁目１７－１虎ノ門ヒルズビジネスタワー ６Ｆ、７Ｆ
不動産・建設・建設
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:風通しの良い社風であると思う。働いている方は皆優しいし、相談...
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2.9
東京都渋谷区幡ヶ谷２丁目３９－８ビオライフハウス １Ｆ
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:人間関係は配属先や、上司、先輩、自分のキャラクター次第だが、...
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3.4
東京都新宿区西新宿３丁目７－１新宿パークタワー ３１Ｆ
不動産・建設・建設
回答者： 女性/ 事務職/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員
企業カルチャー・社風:年功序列制がとても強いと思った。正社員として入社する分には仕...
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3.0
東京都渋谷区代々木２丁目１－１新宿マインズタワー
不動産・建設・建設
回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】昇進などの競争が少ないなんだかんだ...
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3.1
大阪府大阪市北区豊崎３丁目１９－３ピアスタワー
不動産・建設・建設
回答者： 女性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:情報交換や親睦のために職種や役職ごとに集まることがある。月に...
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3.5
鹿児島県鹿児島市与次郎１丁目２－１５
不動産・建設・建設
回答者： 回答なし/ 内勤営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しはいい。社員の意見は意欲的に取り入れようとする雰囲気が...
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3.6
愛知県名古屋市名東区一社四丁目255番地
不動産・建設・建設
回答者： 女性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:話しやすい人が多い。上司には相談したり、自分が仕事でわからな...
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株式会社庭雅のカテゴリ別口コミ（2件）
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)
株式会社庭雅の回答者別口コミ（1人）
- エクステリアプランナー 正社員/ 在籍16～20年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
4.4
最新の回答：2021年06月28日
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社庭雅の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ エクステリアプランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
自分自身の裁量で仕事ができます。
お客様1人ひとりご要望が異なるため覚える仕事は多いです。また専門職が重なり合って作っていく必要があるため、職人さんやハウスメーカーなど色々な人との兼ね合いを考えることも重要です。しかし、任せてもらえる仕事はもちろん、やりがいも大きいです。
エクステリアプランナー職はもちろん目標はありますが、ノルマはありません。
組織体制・コミュニケーション：
人間関係は個人的には非常に良好だと思う。また、従業員の家族を非常に大事にしてくれる社風があると感じている。
従業員同士、分け隔てなく話すことができ、1人ひとりのプライベート（家庭など）は非常に尊重してくれるので、相談もしやすい。
皆でカバーしよう、お互い様。という考えが会社内に浸透しているように感じる。