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株式会社中村総業の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社中村総業で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを18件掲載中。ライトハウスは、株式会社中村総業への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年02月22日

企業カルチャー・社風:
同一賃金同一労働という働き方改革に注力してます。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士は仲が良く早く帰れるのにも関わらず皆んな集まってお喋りしてます。

ダイバーシティ・多様性:
わかりません。

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月08日

企業文化・社風・組織体制：生活するための仕事のはずなのに逆に仕事をするための生活

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セイノースーパーエクスプレス株式会社

2.8

東京都江東区辰巳３丁目１０－２３辰巳総合物流センター　３Ｆ

生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫

回答者：男性/ 物流事務職/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

企業カルチャー・社風:昭和の運送会社という社風。組織体制・コミュニケーション:現場... 続きを見る

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会社名	株式会社中村総業
業界	生活インフラ・交通（運輸・物流・倉庫）
URL	http://www.nakamura-sogyo.co.jp/
所在地	千葉県千葉市若葉区

従業員数	260名
設立年	1972年
資本金	10百万円
代表者	中村正男
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社中村総業の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社中村総業で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを18件掲載中。ライトハウスは、株式会社中村総業への転職・就職活動をサポートします！

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