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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

2.5

口コミ投稿日：2022年09月27日

成長・キャリア開発:キャリア開発・成長しようとしても話を聞くだけで、協力的ではな

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.5

口コミ投稿日：2021年08月23日

成長・キャリア開発:建設業の派遣会社なので、派遣社員はキャリアアップなどは考えれ

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回答者：女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

2.4

口コミ投稿日：2021年11月08日

成長・キャリア開発:基本的な事務経験+建築・設備関係の書類やシステムについて学べ

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回答者：男性/ 技術部/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.7

口コミ投稿日：2022年05月17日

成長・キャリア開発:建設業が好きで仕方ないような方にはいいと思う。さまざまな現場

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ なし

2.5

口コミ投稿日：2023年09月24日

成長・キャリア開発:派遣先によって変わる。新築工事や改修工事、建築、設備など。研

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回答者：男性/ 施工管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年01月25日

成長・キャリア開発:資格取得は資格を取れたら資格費用と研修代金、賞与が貰える働き

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回答者：女性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年07月09日

成長・キャリア開発:研修はしっかりしていました。未経験でも問題なく働けるのではな

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回答者：回答なし/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年11月22日

成長・キャリア開発:資格取得応援制度、研修のカリキュラム働きがい:まだ研修中なの

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回答者：男性/ 技術職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2023年12月26日

働きがい:さっさと資格を取ってこの会社を卒業して建設業界を盛り上げてくださいって

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回答者：女性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年06月28日

成長・キャリア開発:資格取得をすすめられます。手当があるようです。研修も派遣され

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回答者：女性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年12月28日

成長・キャリア開発:施工管理職としての経験を積むには研修や資格取得に力を入れてい

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年06月19日

成長・キャリア開発:資格を取得したいのであればそれぞれの資格に対応した講習であっ

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年03月15日

成長・キャリア開発:資格取得支援があるので、各種施工管理技士の試験に挑戦すべきだ

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年02月18日

成長・キャリア開発:自分で頑張るしかない働きがい:建築が好きなら

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年03月10日

成長・キャリア開発:派遣先でキャリアを積むので派遣期間によってはキャリアを積めな

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回答者：男性/ 土木/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年08月31日

成長・キャリア開発:資格取得は、合格すれば合格祝い金や教材費などが出るし、配属前

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部

2.8

口コミ投稿日：2023年06月16日

成長・キャリア開発:建築の分野は資格の種類が幅広く多数あるので、働きがいという意

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回答者：女性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年02月22日

成長・キャリア開発:一応資格取得支援があります。充実しているのかは比較していない

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回答者：女性/ 施工管理技士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部

3.7

口コミ投稿日：2023年07月12日

働きがい:働きがいはとてもある

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回答者：男性/ 技術部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年05月18日

成長・キャリア開発:未経験者が、多いこともあり入社時の研修は専門の部署が担当し、

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年06月07日

成長・キャリア開発:現場で経験を積めば施工管理技士の資格他、建設系の資格取得は狙

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月17日

成長・キャリア開発:とにかく現場で自分の力で成長してください、という感じですね。

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回答者：女性/ CA/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年02月09日

成長・キャリア開発:若いうちから役職についたりは出来るが、上がいなくなるだけなの

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回答者：男性/ なし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年12月10日

成長・キャリア開発:技術部の研修は力を入れているが、内勤社員の研修はほとんどない

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年03月16日

成長・キャリア開発:建築に関する知識は身につけることが出来ると思う。働きがい:特

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 施工管理部/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年12月09日

成長・キャリア開発:研修は2週間ほどある。働きがい:建設の過

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年07月19日

成長・キャリア開発:応援制度あり働きがい:あるけど、

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年09月29日

成長・キャリア開発:未経験で入社できるのでそこは強みだと思います。研修はあります

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回答者：男性/ 現場監督/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年02月18日

成長・キャリア開発:若手に対しても責任のある仕事を任せてもらえるので、成長できる

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2021年10月01日

成長・キャリア開発:配属先で全然変わります。雑用しかさせてもらえないところもあれ

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務

3.8

口コミ投稿日：2021年01月19日

成長・キャリア開発:意識は高い会社なので、昇格のチャンスは常時ある。資格取得に関

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回答者：女性/ 総務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 事務

3.3

口コミ投稿日：2022年10月19日

成長・キャリア開発:臨機応変に対応する事、業務も幅広いので雑務から事務処理全般な

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回答者：男性/ プロジェクトマネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術グループ

4.4

口コミ投稿日：2021年05月17日

成長・キャリア開発:資格支援制度があり、資格手当等に反映されている。働きがい:そ

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年06月22日

成長・キャリア開発:資格取得による手当はあるから、本人のやる気次第で成長は出来る

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回答者：男性/ キャリアプランナー職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年10月08日

成長・キャリア開発:キャリアアップはできないです。転職して分かりました。働きがい

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会社名	株式会社アーキ・ジャパン
業界	サービス（その他サービス）不動産・建設（建設）
URL	https://akijapan.co.jp/
所在地	東京都新宿区西新宿２丁目４－１新宿ＮＳビル　５Ｆ

従業員数	2000名
設立年	2007年
資本金	10百万円
代表者	吉田周平
決算月	10月
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