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岡山ルートサービス株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
女性
現職

回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月13日
企業カルチャー・社風:
いろんなことにチャレンジする機会はあり、自分自身が成長すると思います。透明感もあったと思います。

組織体制・コミュニケーション:
店舗間のコミニュケーションは、年に2から3回の研修ぐらいです。自分自身上司とは話しやすかったです。

ダイバーシティ・多様性:
性別、人種、国籍などこだわり無くですが、女性の積極的な採用で、豊富なアイデアを活かして、商品開発をいる。

回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 売店/ 販売

3.4
口コミ投稿日:2022年11月19日
企業カルチャー・社風:特に印象なし組織体制・コミュニケーション:コミュニケーショ
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回答者: 回答なし/ 調理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2022年10月05日
組織体制・コミュニケーション:店長にとてもよくしてもらえた。年配の方ばかりだった
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