回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店長代行
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 210万円 | 15万円 | 0万円 | 5万円 |
| 年収 | 210万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 15万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 5万円 |
給与制度:
賞与はありますが月給の半分〜1ヶ月分のことが多いです。所属店舗の業績によります。
短大・専門卒の3〜5年目新米店長が新卒大卒より基本給が低かったので、総合職に就かせる代わりに給料を上げるような事はしています。
評価制度:
若手に大きな期待を寄せている一方で、教育にはあまり余力を割けない状態です。要領よく仕事をできる方は重宝されて昇進も早いと思います。
賞与はありますが月給の半分〜1ヶ月分のことが多いです。所属店舗の業績によります。
短大・専門卒の3〜5年目新米店長が新卒大卒より基本給が低かったので、総合職に就かせる代わりに給料を上げるような事はしています。
評価制度:
若手に大きな期待を寄せている一方で、教育にはあまり余力を割けない状態です。要領よく仕事をできる方は重宝されて昇進も早いと思います。
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回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
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