回答者： 男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 370万円 | 23万円 | 0万円 | 92万円 |
| 年収 | 370万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 23万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 92万円 |
給与制度:
毎年4月にベースアップがあり、大体1000円からです。売上によっては1500円からの年もありました。
ボーナスは、金一封、7割、8割、9割と刻んで貰えます。
満額もらうには、1年以上在籍が必要ですので注意です。
評価制度:
普通にやっていれば妥当な評価は貰えます。
実力主義と高々と宣言していますが、年功序列は否めません。
毎年4月にベースアップがあり、大体1000円からです。売上によっては1500円からの年もありました。
ボーナスは、金一封、7割、8割、9割と刻んで貰えます。
満額もらうには、1年以上在籍が必要ですので注意です。
評価制度:
普通にやっていれば妥当な評価は貰えます。
実力主義と高々と宣言していますが、年功序列は否めません。