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有限会社大湯石材店の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
正社員
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派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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男性
回答なし
新卒入社
中途入社
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正社員
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現職

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性: 高齢化社会における墓石の役割について。
将来性は低い、というのが現状ではないだろうか。
近年注目される樹木葬、散骨、共同墓地、納骨堂、墓石を必要としない若い考え方が主流になりそうだ。
また、墓石は1回建立すると50年は建て替え不要であり、数年毎の手入れで維持が可能。
墓石は相続税がかからず受け継ぐことができ、建て替えされる人は少なく、新規で建てる人が減っている。
公営墓地も土地には限度があり、それを県内の石材店が奪い合っている現状では、いずれ建立する人はいなくなるだろう。
人口減少と共に墓じまいする人も増加傾向にある今、石材だけでこの先続けられるか、といえば、厳しいと評価せざるを得ない。
また、店舗内では仏壇仏具、パワーストーンの販売あるが、会社維持するだけの売上がなく、葬祭業者との関係もあり手広く出来ないことも考えると、石材以外の何かを見つけなければ、近年倒産した石材店と同じ道を辿ることになるだろう。

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献: 年1回、墓石や記念碑、石像などを無料で提供している。  詳細は
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕: 完全実力主義。  調和より個人。  法律より経費削減。  一度傾いた石材
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性: 平川市、弘前市、秋田大館市を中心に活動している。  近年は樹木葬や
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2.7
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
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