回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：【インセンティブの金額や条件】成果給がある。 但し、残業が発生した場合は成果給から支出され、成果給がゼロになる以上に残業をしない限り、給与の支給額は変わらない仕組みになっている。 基本給は低く抑えられているため、残業単価も低くなり、成果給部分が大きいと残業代による給与の増加は現実的に望めない。