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株式会社日本陶業の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 営業及び工事管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年09月25日
組織体制・コミュニケーション:組織体制は大きく営業部、工事部、経理・総務部と分か
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
企業文化・社風・組織体制:人間味のある会社だと思います。皆で助け合いながら社会生
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
企業文化・社風・組織体制:専門工事業者としては良いと感じる点で記載した通りだが、
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
企業文化・社風・組織体制:会社の創業も古く、専門工事業者として長く培ってきた技術
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】早出残業休日出勤が多いところです。
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この投稿は権利者(例:企業など)の申し立てを受け、
事務局が削除いたしました。

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口コミ投稿日:2018年07月24日
企業文化・社風・組織体制:非常に明るく風通しの良い会社です。笑い声もよく聞けて楽
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
企業文化・社風・組織体制:どこの職場も同じだと思いますが、役職が上のかたがいると
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】高い人ほど、退社する傾向にある
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】魅力ある人は数人です。先見の明を持って仕
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:早出残業が当たり前のような感じになってます。仕事した分
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口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】働きやすいと思います。特に女性社員
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:親睦会という社員の集まりがあり、楽しく過ごせます。特に
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口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】私はよいと思います。笑いもあり雰囲気は
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口コミ投稿日:2018年10月26日
企業理念の浸透:皆で助け合って社会貢献しましょう。と言うのが企業理念ですが、助け
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口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】高い人は数人ですがいました。人
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口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】ミスを認めて改善してほしい。助け
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口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】笑いがあるのはよいと思いますが、忙しく
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