同じ業界の企業の口コミ
3.4
京都府京都市南区吉祥院西ノ庄猪之馬場町1番地
メーカー・その他メーカー
回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:古くからある企業のためトップダウンの社風が変わらない。挑戦し...
続きを見る
3.2
大阪府大東市御領1丁目12-1
メーカー・その他メーカー
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:やりたいことがあればやらせてもらえると思う。自分の意見等も発...
続きを見る
4.0
大阪府大阪市中央区南船場3−3−4サカイビル2F
メーカー・その他メーカー
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部
企業カルチャー・社風:営業職はある程度の裁量を持ち仕事ができるため、自由に挑戦がで...
続きを見る
3.3
福岡県三潴郡大木町大字三八松1052番地
メーカー・その他メーカー
回答者: 男性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:良くも悪くも旧態依然。色々新しいことに挑戦するようにはされて...
続きを見る
2.9
大阪府大阪市港区弁天1丁目2-1Bay Area 大阪ベイタワー 15F
メーカー・その他メーカー
回答者: 男性/ システム設計技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:組織体制としては、担当している業種ごとにセクション分け(金融...
続きを見る
3.6
京都府京都市南区
メーカー・その他メーカー
回答者: 回答なし/ 法務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:部署と上司による。組織体制・コミュニケーション:上司とは比較...
続きを見る
3.0
静岡県湖西市
メーカー・その他メーカー
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:労働災害など安全に取り組むことは徹底されている。組織体制・コ...
続きを見る
3.1
京都府京都市中京区
メーカー・その他メーカー
回答者: 男性/ WEB担当/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:この会社は風通しが悪く、社員同士のコミュニケーションがうまく...
続きを見る
3.2
大阪府大阪市中央区本町3丁目3-5
メーカー・その他メーカー
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店長
企業カルチャー・社風:体育会系。明るい社風。組織体制・コミュニケーション:社員同士...
続きを見る
2.9
大阪府大阪市浪速区下寺3丁目18番7号
メーカー・その他メーカー
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:一体感が無い雰囲気が蔓延している。かっこよく言えば事業部制度...
続きを見る
株式会社東亜産業のカテゴリ別口コミ(18件)
株式会社東亜産業の回答者別口コミ(82人)
- 総務 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
5.0
最新の回答:2024年04月18日
- 店長 / 接客販売 契約社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.5
最新の回答:2024年02月28日
- 販売 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.7
最新の回答:2024年04月03日
- 一般事務 / 営業事務 契約社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
2.3
最新の回答:2024年01月21日
- 法人営業 契約社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.0
最新の回答:2024年01月11日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社東亜産業の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ 管理と企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ メディア事業部
会員登録(無料)はこちら