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株式会社三経フードサービスの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社
現職

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年06月10日
勤務時間・休日休暇:週休2日は研修の間だけ。店舗の売上によりけりでバイトが確保できていることと売上が伴っていることが必須条件。研修の間だけは辞めてしまわないよう週休2日はもらえます。また、店舗によっては社員が一人で休むに休めないという状況もあり、自身も100連勤したことも。さすがにその時ばかりは上が代役を入れてくれて休めと言われましたが、1ヶ月休みなしはざらにありました。もちろん残業代も規定の時間分しか出ず超過分はサービス残業でした。

回答者: 女性/ サービススタッフ/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年09月11日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本的に長い。シフトだが夕方~2時、夕方~明け方、
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年06月10日
勤務時間・休日休暇:人と店舗の売上が確保できていれば、シフトの融通がきくので好き
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年08月17日
勤務時間・休日休暇:社員が少ない分、一人一人の仕事量、拘束時間が長い。また、異動
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
勤務時間・休日休暇:シフト制だったので、基本的に申請すれば休めますが、人が足りな
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
多様な働き方支援:有休はありましたが、ほとんど使えなかったです。まあ、忙しくて、
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
社内制度:大入りをもらったことがあったけど、回数はあんまりなかったですね。でもも
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
勤務時間・休日休暇:働いた分だけ、残業代は支給されていました。その点は、そこそこ
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