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株式会社プラス・シーの販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の社員の口コミ

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年08月13日
勤務時間・休日休暇:休日日数は同業他社などと比べると安定して日数を確保されている
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
女性の働きやすさ:女性が多い会社だからか女性は働きやすいと思うまた、子供がいる主
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
勤務時間・休日休暇:内勤は休みをとれているのにも関わらず販売スタッフの社員はほと
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
雇用の安定性:中途採用が、ほとんど。新人研修は一切ありません。入って来ても、すぐ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
勤務時間・休日休暇:みなし残業のため残業は当たり前といった風潮がある。派遣のアル
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
働きがい:いくら働いても昇給は簡単に認められないためやる気に繋がらない。昇給に関
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
福利厚生:社会保険や厚生年金などは、当たり前ですが入っています。交通費も出るので
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
女性の活躍・女性管理職:中間管理職に女性が多くガッツさえあれば女性も活躍できる職
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
働きがい:上司のご機嫌を伺わないといけないので非常に苦痛。常に人もいないので、少
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
企業文化・社風・組織体制:いい意味でも悪い意味でも体育会系で平均年齢が高めという
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
勤務時間・休日休暇:内勤であれば土日祝、GWに夏季、年末年始と長期休暇や通常の休
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
オフィス環境:本社オフィスは最近移転したばかりとのことでとても綺麗だった。掃除も
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:何か都合がある場合も聞いてくれて早上がりもできます。女性ばかり
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
企業文化・社風・組織体制:スタッフ同士、社員同士の仲が良く社内でもプライベートの
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
多様な働き方支援:店によるが、出勤日はシフト制で、好きな日に休める。時間も守るの
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
雇用の安定性:正規雇用でも頻繁に入退社があるため常に人不足。営業であろうがショッ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
社内制度:インセンティブがあるショップの販売代行、派遣も行なっているため頑張り次
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2016年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:最初の給与決定は、採用面接の最終にある社長面談で決定されますが、前職の
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2016年06月20日
勤務時間・休日休暇:販売代行なので、就業先にもよりますが、残業はほとんどと言って
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2016年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:そもそも社員数が少ないので、評価権・決定権を持つ人物がかなり限られてい
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月19日
勤務時間・休日休暇:7.5時間勤務です。休暇について、お店によって調整の難しさが
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回答者: 男性/ ストアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

口コミ投稿日:2023年11月10日
勤務時間・休日休暇:基本月10日あり、担当ショップの人員がそろっていれば休みは取
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回答者: 男性/ ストアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

口コミ投稿日:2023年11月10日
事業の強み:販売代行会社の中では、店舗数も多く、今後も増えていくと思います。スト
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回答者: 男性/ SM/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

口コミ投稿日:2023年06月28日
勤務時間・休日休暇:年間休日120日とON・ONの切り替えができ長期休暇を取るこ
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回答者: 男性/ ストアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

口コミ投稿日:2023年11月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は7.5時間、休日日数は年間120日と販売職のお仕事
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回答者: 男性/ ストアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

口コミ投稿日:2023年11月10日
働きがい:店長職で入社し扱う商品は今回が初めてでしたが、販売の経験がありましたの
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月19日
成長・キャリア開発:特に無いです。一番スタンダード的なフォローさえなく、支援など
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.1
口コミ投稿日:2024年03月09日
女性の働きやすさ:女性が多い職場も多かったので理解はあるが、場所が変わればそれも
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月19日
女性の働きやすさ:割と女性に優しい職場環境だと感じています。休暇も取れやすいです
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月19日
福利厚生:通勤手当だけあり
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回答者: 回答なし/ 人材派遣/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

2.5
口コミ投稿日:2023年01月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:賞与ありとの事だったがここ数年出ていないことが入
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回答者: 回答なし/ 人材派遣/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

2.5
口コミ投稿日:2023年01月11日
福利厚生:通勤手当あり退職金なしオフィス環境:オフィスの立地よし、その分経費がか
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回答者: 回答なし/ 人材派遣/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

2.5
口コミ投稿日:2023年01月11日
成長・キャリア開発:研修はあまり機能していない働きがい
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回答者: 回答なし/ 人材派遣/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

2.5
口コミ投稿日:2023年01月11日
女性の働きやすさ:女性が多い、管理職にもなれる。休暇
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

1.7
口コミ投稿日:2021年12月11日
事業の強み:30代以上の働き先を紹介するところは長けている。事業の弱み:若い方の
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