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株式会社ティエスケイ中部の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 女性/  / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年06月29日
事業の強み:既存の顧客から打ち切られる可能性は少ないです。新規事業は期待できませ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月18日
雇用の安定性:社員は、常にプロジェクトをいくつかこなしている状況の中、新しい人が
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月18日
新規事業への取り組み:新しい技術の取得に力を入れている会社です。現在、クラウド化
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月18日
会社の安定性:上場一部の大手製造業メーカーとの直接取引が数社あり、現在その直接取
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月18日
成長性・将来性:毎年、何かしら新しいことに挑戦する環境にありますので、会社自体は
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月18日
社長の手腕:新しいビジネスにチャレンジするために人脈を広げ行動をしている。常に何
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月18日
成長性・将来性:無礼講で社員同士が仲がいい。社員旅行も2年に1度あり、会社内での
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月18日
成長性・将来性:平均年齢が38歳と高めなのが気になる。また10年後には現在50代
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月09日
会社の安定性:職種的には社会的に需要があります。男性でも女性でも同じ位置で仕事が
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月18日
事業での社会貢献:社員に予備自衛官もいて、週末は訓練に行ったり、地域の為に活動し
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事業の強み:最近は顔認証のAIに力を入れている。人材派遣をベースに、自社... 続きを見る
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東京都港区六本木6丁目10-1六本木ヒルズ森タワー 11F
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
雇用の安定性:派遣社員やパート同様に専門分野の人をきちんと置くべきだと思う... 続きを見る
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東京都新宿区西新宿8丁目17-1住友不動産新宿グランドタワー 16F
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
事業の強み:旧親会社の仕事をメインにやっているが、提案力がないため現親会... 続きを見る
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
仕事内容:課長役であるチームリーダ、営業所長はプレーイングマネージャー... 続きを見る
3.6
京都府京都市中京区烏丸通錦小路上る手洗水町659烏丸中央ビル 8F
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回答者: 男性/ 役員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
事業の強み:クラウドやセキュリティなどの技術をベースとした事業が拡大中。... 続きを見る
2.8
東京都千代田区岩本町2丁目4-3太陽生命神田ビル 8F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員
雇用の安定性:【プライベートでの社員同士の交流】交流はありました。 飲み... 続きを見る
3.1
愛知県名古屋市中村区名駅3丁目17-34ナカモビル7F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(10件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)