口コミ投稿日:2021年11月19日
口コミ投稿日:2023年02月13日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2020年09月10日
回答者: 女性/ WEBデザイナー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ WEB制作事業部/ 社員
3.5
口コミ投稿日:2019年08月18日
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2024年01月20日
回答者: 男性/ プログラマー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2022年01月19日
回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ なし
2.0
口コミ投稿日:2022年03月01日
回答者: 回答なし/ 広報/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
2.4
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3.5
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3.0
東京都江東区東陽7丁目1-2イーストネットビルディング 2F
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回答者: 男性/ マネジメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 部長
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回答者: 女性/ ソリューション営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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東京都台東区台東2-5-1NOEビル3階
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:合併前は東京・福岡・大阪の帰社日は別々になっていて社長たちと...
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愛知県名古屋市中村区井深町1-1
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回答者: 男性/ ブランドマーケティング/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:平均年齢は若く、全体的に明るく前向きな社員が多い印象。自社の...
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東京都品川区南大井6丁目26-3大森ベルポートD館 17F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:上下関係があまりなく、和気あいあいとしている。...
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3.4
東京都渋谷区渋谷1丁目17-4PMO渋谷 5F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:働き方を自分で決められる。合う人はとても働きやすい。タスク管...
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3.6
東京都渋谷区道玄坂1-21-1渋谷ソラスタ 13F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:挨拶を必ずする社風はあるのですれ違う社員同士、お客様への挨拶...
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3.0
東京都渋谷区東126-20東京建物東渋谷ビル6F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:年2回で事業部会が開かれるが、客先常駐がほとんどなので知らな...
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株式会社ジョイントメディアのカテゴリ別口コミ(50件)
株式会社ジョイントメディアの回答者別口コミ(7人)
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
3.0
最新の回答:2023年02月13日
- エンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
2.2
最新の回答:2021年11月19日
- なし / なし アルバイト・パート/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
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最新の回答:2022年01月19日
- WEB制作事業部 / 社員 / WEBデザイナー 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
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最新の回答:2020年09月10日
- IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2019年時点の情報
3.7
最新の回答:2019年08月18日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ジョイントメディアの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
ワイワイガヤガヤしたい感じの会社です。経営陣の部屋からは常に雑談が聞こえてました。社員同士の仲は比較的良かったのではないかと思います。
組織体制・コミュニケーション:
いわゆる上下関係みたいなのはそこまで厳しくなく、アダ名で呼び合うような社風でした。イベントなども多く、コミュニケーションは取りやすい環境でした。
ダイバーシティ・多様性:
女性もそれなりにいてましたが、今はいないようです。以前は海外の方もいらっしゃいました