回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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500万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 500万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
しっかりと自分のしてきたことを給与面談でアピール出来るのは、他ではあまり聞いたことがないので、そこは特徴的です。プロスポーツ選手のように交渉している感じでしょうか。
もちろん「頑張りました」だけでは意味がなく、しっかりと評価を上げるために準備する必要があるので、独特の緊張感があります。実績が認められて昇給したときは本当にモチベーションがあがりますね。
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回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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