Item: 株式会社System Planning Association
Rating: 4.3
Author: 男性 / システムエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員

3.7

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2020年09月03日

成長・キャリア開発:
事細かにキャリアについて指導があるわけではないので、自分自身で何をしたいか考える必要があります。
若手はあまり偏らないように、保守案件をやったら開発案件をやれるように配慮していますけれど、中堅以上は自分の得意な技術を活かして仕事をしています。
どういった未来を描くかで、やりたい案件も変わってくるので、そこは本当にその人次第。
案件以外に営業や人事といった「会社の為の仕事」もチャレンジ可能で、しっかり評価してもらえます。
また、資格や研修の費用も出してもらえるので、そこは助かります。

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2020年09月03日

成長・キャリア開発：技術志向の社員が多く、相談したときに的確なアドバイスがすぐに

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

働きがい：もの（システム）づくりの楽しさを実感出来ること。小さな会社ではあります

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

成長・キャリア開発：自分の意見を発信しやすい環境です。月に一度、全社員が集まって

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

教育・研修：基本的に自主性に任せる社風なため、教育・研修については自主的に動かな

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

働きがい：「自分がやりたいことを提案できる」社風と、社長との距離が近いのが魅力で

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

教育・研修：中途採用がメインであったため、研修については殆どありません。OJTの

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

成長・キャリア開発：小さい会社のため、社長を含めて全社員とのコミュニケーションが

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株式会社ステッド

3.4

大阪府大阪市北区西天満５丁目１４－１０梅田ＵＮビル

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

働きがい:上流から下流工程まで幅広く業務にトライできる点に働き甲斐を感... 続きを見る

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株式会社フェーズワン

3.9

千葉県松戸市殿平賀173-14

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ ユニットマネージャ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

成長・キャリア開発:中小企業であるため、「専門的な業務」に絞られず「様々な業務を... 続きを見る

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株式会社アフェクト

2.5

東京都目黒区大岡山１丁目３６－３１

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

教育・研修:【教育・研修について】正社員ならあるとおもいます。派遣社員と... 続きを見る

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株式会社ネオ

2.9

愛知県名古屋市中村区名駅南２丁目１４－１９住友生命名古屋ビル２５Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

成長・キャリア開発:システム開発に於いては、業務系から組込系のお仕事があり、幅広... 続きを見る

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株式会社エイプルジヤパン

2.4

東京都港区芝５丁目２９－２０

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

働きがい:知識を身につけようと努力しないと追いついていけないので、努力... 続きを見る

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株式会社ATGS

3.4

東京都豊島区東池袋１丁目２１－１１オーク池袋　３Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

働きがい:【仕事とプライベートとの両立】営業目標を達成してさえいれば定... 続きを見る

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有限会社シーキングベストウェイ

2.9

東京都豊島区池袋２丁目１８－１山鹿ビル　３Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

成長・キャリア開発:資格を取ったときには受験料も出してもらえますし毎月の手当もあ... 続きを見る

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日新情報システム株式会社

3.7

大阪府大阪市中央区内本町１丁目２－１３谷四ばんらいビル　８Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

働きがい:毎日出社し与えられた仕事をこなしておけば給与はもらえるのでそ... 続きを見る

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Bytedance株式会社

3.5

東京都新宿区西新宿26-1新宿住友ビル27F

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ Trust & Safety/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

働きがい:TikTokを通して日々発生する事件や社会問題を実感すること... 続きを見る

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オリンパスソフトウェアテクノロジー株式会社

2.6

東京都渋谷区笹塚１丁目５０－１笹塚ＮＡビル　６Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

働きがい:【表彰や賞賛を受ける機会】わからない　少なくとも自分にその機... 続きを見る

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会社名	株式会社System Planning Association
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.spa-net.co.jp/
所在地	東京都港区白金台223-2白金台フラッツＢ102

従業員数	11名
設立年	2007年
資本金	10百万円
代表者	小野勉
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社エヌ・ティ・ティ・データ 3.7 口コミ(1943件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1649件)
3		株式会社オービック 3.7 口コミ(642件)
4		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1269件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(2810件)

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社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得の勉強や試験のために会社から補助金のようなものがでる... (続きを見る)

(3.6)	日本アイ・ビー・エム株式会社（IBM）口コミ(6624件) 平均年収（正社員） 922 万円残業時間（月間） 39 時間
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社員口コミ回答者：男性 / SE / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 無し成長・キャリア開発:技術的な部分を伸ばす意味では、最適な環境ではないと感じました... (続きを見る)

(3.1)	株式会社システナ口コミ(2799件) 平均年収（正社員） 394 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / コンサルティング成長・キャリア開発:基本的なスキルアップの環境はあり、資格取得の報奨金などは支給... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / システムエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / システムソリューション事業部 / メンバー成長・キャリア開発:早ければ、新卒2-3年目でリーダーを任されるチャンスはあるき... (続きを見る)

(3.3)	TIS株式会社口コミ(2257件) 平均年収（正社員） 563 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 品質マネジメント企画職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 品質マネジメント革新部 / エキスパート成長・キャリア開発:資格取得奨励金は数万程度であり、そこまで多い金額では無い。バ... (続きを見る)

(3.4)	SCSK株式会社口コミ(2251件) 平均年収（正社員） 581 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / マネージャー成長・キャリア開発:本人の希望で異動できる制度があるので、うまく活用すれば、やり... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 総合職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得を目標として設定することはあるが、資格手当はない。... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / インサイドセールス / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:支援の制度は特にないが会社としては大きくなっていく気がする働... (続きを見る)

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