3.4

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株式会社JALエンジニアリングの平均年収は459万円、年収範囲は100～850万円です（44人の正社員の回答）。

株式会社JALエンジニアリングで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを32件掲載中。

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株式会社JALエンジニアリングの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
459万円	100~850万円	44人

（平均年齢30.1歳）

回答者の平均年収	459万円
回答者の年収範囲	100~850万円
回答者数	44人

（平均年齢30.1歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	505万円（平均年齢45.3歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	367万円（平均年齢35.7歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	371万円（平均年齢28.8歳）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）	370万円（平均年齢25.4歳）
その他（公務員、団体職員他）	330万円（平均年齢23.7歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	378万円	450万円	13人
30~34歳	444万円	600万円	7人
35~39歳	375万円	550万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ 航空機整備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年02月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	27万円	0万円	30万円

年収	370万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:給料自体はめちゃくちゃ高いわけではないが補償や手当などは手厚い。コロナ

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回答者：男性/ 整備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 運航整備部/ 一般社員

3.2

口コミ投稿日：2023年08月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
440万円	33万円	0万円	80万円

年収	440万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:業績に影響され、コロナの時には出ないなど、イベントリスクに弱いと思いま

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回答者：男性/ 航空整備士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年12月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	137万円

給与制度:毎年の昇給はあるが、年功序列の相対評価で、個人の能力に対して正当な評価

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回答者：男性/ 航空整備士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般

3.5

口コミ投稿日：2022年11月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	22万円	0万円	66万円

年収	330万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	66万円

給与制度:私は日勤のため無かったが、配属先によっては、大半がシフト勤務になるので

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回答者：男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年03月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
345万円	21万円	0万円	86万円

年収	345万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	86万円

給与制度:航空整備士業界ではちゃんと貰えてる方で、福利厚生は充実している。ただ世

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回答者：男性/ 整備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年02月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
490万円	--万円	--万円	--万円

年収	490万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本給に関しては世間一般より低めに設定されている。そこを賞与でカバーす

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回答者：男性/ 航空整備士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年10月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	--万円	--万円	--万円

年収	370万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給は、業務時間内に真面目に仕事をしていればそれなりに昇給しますが大幅

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回答者：男性/ 航空整備士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年05月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	24万円	0万円	100万円

年収	380万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:専門学校卒では高い給料だと思う。基本的にシフト手当、夜勤手当が大きい。

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回答者：男性/ 航空整備士/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年04月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:年1回昇給、シフト制なので夜勤手当があるシフトと無いシフトがあります。

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回答者：男性/ 整備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年06月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本給は年齢、学歴により決まる。その他、シフト手当、深夜労働手当、住宅

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回答者：男性/ 航空整備士/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年05月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:世界状況により景気に波があるので全体的にみると少ないと思う。仕事の内容

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 業務委託

2.8

口コミ投稿日：2021年10月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	55万円	0万円	20万円

年収	600万円
月給（総額）	55万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:ほぼ年功序列です。毎年定期昇給があります。評価制度:前年度の実績を踏ま

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回答者：男性/ 航空機整備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年06月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	27万円	0万円	30万円

年収	370万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:基本給＋シフト勤務残業は

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回答者：回答なし/ 整備士/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年11月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:資格をとる毎に上がっていくので待遇が良いです。賞与もしっかりと支払われ

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回答者：男性/ 航空整備士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年07月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	--万円	--万円	--万円

年収	370万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:社内資格、国家資格の取得により手当てが増え、評価されることで昇給に繋が

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回答者：男性/ 航空整備士/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	21万円	0万円	85万円

年収	340万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	85万円

給与制度:昇給はコンスタントに行われます。賞与は２回と年末にあります評価制度:資

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回答者：男性/ 整備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2020年07月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
490万円	--万円	--万円	--万円

年収	490万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与、手当て等はしっかりしている。また不規則な勤務のためそれに対する深

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回答者：女性/ 整備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2020年11月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	27万円	0万円	80万円

年収	400万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:賞与は業績連動型。基本給は安く深夜手当てがないと本当に少ない。残業もほ

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回答者：女性/ エンジニア/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年04月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:一等航空整備士の資格を取得しても給料は変わらず、ライン確認主任者になら

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回答者：男性/ 整備/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年01月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	28万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与規定に基づいた給与制度でした。当時はJAL本体とJALエンジニアリ

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回答者：男性/ 整備/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年06月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	28万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:整備会社なので、大きな変化はない。私が入社したころは、再建中だったので

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回答者：男性/ 整備士/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年11月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:当時は同じ仕事内容なのに本社所属の整備士と雲泥の差があった。現在は改善

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株式会社JALエンジニアリングの初任給に関する口コミ

回答者：女性/ 整備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2020年11月01日

入社時の期待と入社後のギャップ:給与の昇給幅がすごく小さい。入社時の初任給はいい

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株式会社JALエンジニアリングの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 整備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年06月11日

福利厚生:退職金あり。住宅補助は扶養者がいる場合のみ、期限付きで支給あり。社員寮

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回答者：男性/ 航空整備士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年10月15日

福利厚生:退職金は、企業年金を解約するという形で、一時金としてもらえることも可能

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会社名	株式会社JALエンジニアリング
業界	サービス（自動車整備・機械等修理）
URL	http://www.jalec.co.jp/
所在地	東京都大田区羽田空港３丁目５－１日本航空Ｍ１ビル

従業員数	4071名
設立年	1988年
資本金	80百万円
代表者	北田裕一
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社JALエンジニアリングの平均年収は459万円、年収範囲は100～850万円です（44人の正社員の回答）。

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職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	505万円（平均年齢45.3歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	367万円（平均年齢35.7歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	371万円（平均年齢28.8歳）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）	370万円（平均年齢25.4歳）
その他（公務員、団体職員他）	330万円（平均年齢23.7歳）

株式会社JALエンジニアリングの年収・給与

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