Item: 株式会社HEAT
Rating: 1.9
Author: 女性 / 営業系（営業、MR、営業企画 他） / 現職（回答時） / 正社員

3.4

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月25日

成長・キャリア開発：会社に大きな売りもないため、一個人の営業マンとして営業活動をしていたため、会社に強みがなかったところは、アプローチできるものがすくなかったので、新規事業を提案、立ち上げなども行いたかったが、それができなかった。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月25日

成長・キャリア開発：営業といえど誰も教えてくれないので、自分が考えて行動していく

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月25日

働きがい：クライアントにより、仕事内容にもよるが、自分の仕事の運び方や、人脈を作

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月25日

働きがい：基本的に、ルーティンワークなので、毎年毎年やることは基本変化がないため

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2016年08月17日

教育・研修：従事する職務の教育や研修はある。会社としての社訓や会社の考え方の教育

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2016年08月17日

働きがい：基本的な出社スタイルではなく直行直帰型の派遣スタイルで自由度はある。同

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会社名	株式会社HEAT
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	http://www.heat-sp.co.jp
所在地	広島県広島市西区中広町３丁目１４－１５

従業員数	19名
設立年	2008年
資本金	4百万円
代表者	濱野浩士
決算月	10月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / 技術職員 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:資格手当が最近、半額になったのでモチベーションが下がりました... (続きを見る)

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