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株式会社JR東日本クロスステーションの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ MG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年12月02日
勤務時間・休日休暇:現場社員は私用携帯で早朝でも深夜でも対応す
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回答者: 女性/ 課員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月20日
勤務時間・休日休暇:しっかりとれます。多様な働き方支援:リモートなども結局は本社
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回答者: 男性/ 売場管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月08日
勤務時間・休日休暇:本部では休みはきっちり取れるので安心していい。現場の場合は難
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年08月13日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】若手を積極的に活躍させようと本社のフ
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年03月20日
勤務時間・休日休暇:店舗勤務者は、アルバイトが急に休むと言えば、休みの日でも出勤
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年07月19日
勤務時間・休日休暇:働き方改革がずいぶん浸透してきた。早く帰れたり、有給休暇が消
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年08月13日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】研修や通信教育には惜しみ無く制度があ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年08月13日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】研修や通信教育の制度が充実している。研
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年07月02日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】現場は非とが足りず疲弊してお
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年07月02日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】事務職はフレックスタイムが導
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年07月08日
勤務時間・休日休暇:繁忙期以外は休日や半年休は取りやすい。ただし、現場はアルバイ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年08月13日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】マネージャーかどうか、管理職かどうかで
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年07月19日
勤務時間・休日休暇:マネージャー職は人がいないという理由で生活費を稼ぐために時間
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年07月19日
多様な働き方支援:忙しい部門に人が少なく、そんなに必要かなと思う部署に人が多いと
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年07月19日
多様な働き方支援:ほぼフレックス制、現場はシフト制。有給休暇はまとめて取得は気が
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年07月19日
勤務時間・休日休暇:現場の人がいない部門は休日出勤、スタッフから電話があるなど当
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年07月08日
勤務時間・休日休暇:現場は慢性的にスタッフが足りず、休みは取りにくいし、繁忙時期
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年07月19日
勤務時間・休日休暇:現場以外は休みの希望も通るし、有給も消化しやすい。休日出勤を
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:小売業で、365日年中無休が基本のため、平日や土日祝日は一切
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
勤務時間・休日休暇:店舗は、電話やラインが休みでも夜でもきます。年休は消化できま
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
多様な働き方支援:基本的に、現場は社員も含めてシフト制。月8日から10日の、休み
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
勤務時間・休日休暇:トラブルなどがない限りは定時で帰れます。有給申請もしやすいで
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
勤務時間・休日休暇:休日が不定期であるところ。勤務地によっては休日出勤を余儀なく
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:残業手当は、元々の給与に時間外は込みになってないので申請した
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
社内制度:インセンティブはないが、売り上げが良ければ多少賞与にプラスされる。特に
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回答者: 女性/ MG/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 専門店営業部

3.7
口コミ投稿日:2022年08月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、7時間半。休日も月10日前後と多い。店舗勤務だと
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年12月09日
勤務時間・休日休暇:アルバイトなので好きに決めることが出来る。週に1回勤務の人も
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
勤務時間・休日休暇:店舗勤務なら確実に休める保証はない。いつ店から電話がかかって
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月20日
勤務時間・休日休暇:残業はするなと言われているが、要員不足などでどうしてもやらな
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月09日
勤務時間・休日休暇:自分の仕事で業務内に終わらないものがあったらどうしても家に持
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
多様な働き方支援:兎にも角にも店だとアルバイト次第。朝や夜のシフトが埋まらないと
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
勤務時間・休日休暇:きちんと申請すれば残業代は確実に全て出る。この点では安心。勤
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
勤務時間・休日休暇:店舗勤務以外なら土日休みのカレンダー通り。本社はラク。支店も
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月09日
社内制度:努力したものがしっかり報われるように、定期的に昇格試が行われている。異
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月20日
勤務時間・休日休暇:残業手当はやった分だけつく。勤務時間も所定勤務時間厳守と表向
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
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回答者: 男性/ 農産部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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