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ジェットスター・ジャパン株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 客室乗務員・キャビンアテンダント(CA)、グランドスタッフ、パイロット/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月30日
企業カルチャー・社風:いろんな人がいましたが、基本的にはフレンドリーで優しい方が
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回答者: 男性/ 運航乗務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年11月03日
企業カルチャー・社風:コミュニケーションが非常にとりやすい。上司との間の権威勾配
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回答者: 男性/ 客室/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 客室/ クルー

2.3
口コミ投稿日:2022年08月21日
企業カルチャー・社風:部署内の風通しは非常に良いが、最近では疑わしいものは罰する
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回答者: 男性/ 本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年04月02日
組織体制・コミュニケーション:社員同士は風通しは良い方だと思う。ダイバーシティ・
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回答者: 男性/ グランドハンドリング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年04月03日
企業カルチャー・社風:比較的風通しが良い。オーストラリアのジェットスター航空から
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回答者: 男性/ キャビンクルー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年10月14日
企業カルチャー・社風:外資系と日系のちょうど間のような会社です。社員の声が比較的
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回答者: 男性/ 運航支援/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年11月16日
企業カルチャー・社風:まだ新しい会社の部類なのでこれからもどんどん変わっていくと
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回答者: 男性/ 運航支援/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月06日
企業カルチャー・社風:独自の評価制度があるため自分が頑張ったらみんなに評価される
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回答者: 男性/ 内勤/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年10月14日
企業カルチャー・社風:オーストラリアにある本社の影響が良い面で出ていると思います
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回答者: 男性/ 無し/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年06月01日
企業カルチャー・社風:外資と日本の両方の文化がある。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 女性/ 客室乗務員/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月09日
ダイバーシティ・多様性:男性CAも多く、なにかと力仕事の多い職種なので同乗クルー
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回答者: 男性/ ランプエージェント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2020年06月07日
ダイバーシティ・多様性:会社としては性別、人種、国籍、障がい、セクシャリティー、
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
企業文化・社風・組織体制:海外企業の日本支店という考えがあり日本の上下関係の考え
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