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株式会社十勝たちばなの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
中途入社
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現職

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】店舗は皆女性。店長は当時は年配者が多かったが、母親のような厳しくもあたたかい人たちばかりだった。皆イキイキしていた。

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】きちんとした制度はなく
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】店舗では女性の気配り、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月15日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】女性しかいないので生理
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月15日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】年配の方も働いてるので
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2.8
埼玉県戸田市氷川町3丁目7-8
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 製造管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:管理職は、男性中心の企業です。根本的に現場作業は、体力仕事の... 続きを見る
2.9
大阪府大阪市淀川区十三本町3丁目7-36十三建物 2F
メーカー・食品・飲料
回答者: 回答なし/ 盛り付けスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
女性の働きやすさ:男女で昇進に差はなく、結果を出した人が昇進します。女性でも管... 続きを見る
3.4
兵庫県神戸市東灘区魚崎浜町15番地2
メーカー・食品・飲料
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東京都大田区羽田空港3丁目2-8
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 食品製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 一般
女性の働きやすさ:女性活躍推進の委員会を設け、定期的な活動と報告により不平等な... 続きを見る
3.4
三重県四日市市富田2丁目8-19
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:給与は低いが働きやすさはある産休、育休後に復帰する実績もあり... 続きを見る
2.7
愛知県尾張旭市
メーカー・食品・飲料
3.3
千葉県船橋市
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性管理職を増やすため、まずは意図的に女性の等級をあげようと... 続きを見る
3.2
岐阜県岐阜市加納桜田町1丁目1
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:働きやすいと思います。託児所も本社と工場にあります。... 続きを見る
2.9
大阪府堺市堺区
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】近年女性社員が増えており、新しい風がふいて... 続きを見る
2.5
奈良県大和郡山市
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の方が圧倒的に多いのに圧倒的にトイレの数も少ない時点で働... 続きを見る

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