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株式会社blueの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
276万円220~400万円33

(平均年齢27.1歳)

回答者の平均年収276万円
回答者の年収範囲220~400万円
回答者数33

(平均年齢27.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
260万円
(平均年齢25.5歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
263万円
(平均年齢24.8歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
277万円
(平均年齢27.7歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳273万円336万円14
30~34歳292万円330万円6

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社blueの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2022年10月13日

回答者: 女性/ ses/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年10月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:
250くらいなのではないでしょうか。
昇給はほぼ無いです。
(三年勤めて、やっとプラス一万とか)

評価制度:
人事と面談時に定めた目標を達成、勤怠態度などが評価されれば、昇進対象にはなります。対象なだけで、3-5年くらい勤めてる人でなければ一円も出ません。

口コミ投稿日:2022年02月09日

回答者: 男性/ システム運用、監視、保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ IT部

1.0
口コミ投稿日:2022年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:現場で評価されても給与アップにはつながらない。現場次第で勤務日数、時間
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口コミ投稿日:2022年01月15日

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:特に昇給などはなかった。外で働いている為社内に評判が届くわけでもなかっ
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口コミ投稿日:2023年03月16日

回答者: 男性/ 派遣社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 17万円 0万円 0万円
年収 260万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給に関しては考えない方が良いかもしれません。賞与は入社当時はあるよう
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口コミ投稿日:2023年10月26日

回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2023年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 19万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:賞与は特にありませんでした。基本的に自社で働かないので評価されにくいような
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口コミ投稿日:2022年10月10日

回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2022年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 5万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:各種手当は、きちんと申請すればもらえますが自分から動かないとなんの情報
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口コミ投稿日:2022年07月15日

回答者: 女性/ 派遣/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:給料が給料日に振り込まれなかったり、休業手当が出ると言っていたのにを急
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口コミ投稿日:2022年12月07日

回答者: 男性/ 派遣スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.0
口コミ投稿日:2022年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:社会保証は完備されているが健康保険証が手元に来るのに1ヶ月ぐらいかかっ
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口コミ投稿日:2021年09月15日

回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2021年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 --万円 --万円 --万円
年収 240万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:SESになれたら、昇給します。それで手取り20万くらいです。賞与はほと
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口コミ投稿日:2021年12月29日

回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2021年12月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 --万円 --万円 --万円
年収 240万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:とても低いです。賞与もありせん。手当も少なく、一人暮らしはかなり厳しい
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口コミ投稿日:2021年08月08日

回答者: 女性/ バックエンドエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ IT技術部

1.5
口コミ投稿日:2021年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 --万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 0万円
給与制度:入社時は賞与があるとの説明を受けたが、実際は無い。0円。評価制度:自社
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口コミ投稿日:2021年06月28日

回答者: 男性/ SES/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2021年06月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年2回チャンスがあるがほとんど活用されていない。手当も特にある訳では無
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口コミ投稿日:2020年04月18日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与が圧倒的に相場よりも低い。20時間の固定残業代を含めているとはいえ
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口コミ投稿日:2020年01月09日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:未経験入社の場合、研修期間は月給18万スタート、スキルチェック合格後に
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口コミ投稿日:2019年10月21日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:研修のときは一人暮らしが不可能なほど低いです。 SESになってからも多少
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口コミ投稿日:2022年11月16日

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ IT部門/ 一般社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
336万円 23万円 5万円 5万円
年収 336万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 5万円
給与制度:その年の売上次第で年額が変わるようなシステムでした(いわゆるインセンテ
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口コミ投稿日:2021年06月20日

回答者: 女性/ 特になし/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 --万円 --万円 --万円
年収 220万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:未経験者で量販店などで働いてる間のお給料に関してはかなり低めまた現場に
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口コミ投稿日:2023年04月09日

回答者: 女性/ 保守運用/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年04月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 80万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 80万円
賞与(年) 0万円
給与制度:決算賞与の支給はありません。評価制度:自己申告でチェックシートに記入し
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口コミ投稿日:2024年04月09日

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与に関してはボーナスなどもなく業界的には少し低めの印象です。評価制度
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口コミ投稿日:2017年12月26日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年12月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:収入はかなり低い。入社時18万でSES参画後は20万。なお昇給はこの時
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口コミ投稿日:2018年07月20日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は低いです。他の方が投稿されている通りです。SES出向が始まり20
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口コミ投稿日:2017年07月18日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:研修期間中は契約社員の契約となり正社員よりは低い、また契約社員から正社
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口コミ投稿日:2017年10月08日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年10月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:安い。とにかく安い。 エンジニアで30万もらっている人は恐らくいない。大
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口コミ投稿日:2017年12月20日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:未経験時の入社は給料が低すぎる 家電量販店時はまず生活できず SESに移行
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口コミ投稿日:2020年07月06日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 --万円 --万円 --万円
年収 240万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的にボーナスはもらえない印象です。給料もほとんど上がりませんでした
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口コミ投稿日:2016年06月11日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:量販店研修時は、低く感じる。 というのも、通常量販店で働いた額より5万以
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口コミ投稿日:2019年07月09日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:人事考課の精度が整っていない印象。PMが客先常駐している人たちの業務を
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口コミ投稿日:2022年01月23日

回答者: 女性/ テスター/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 22万円 0万円 0万円
年収 260万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:客先常駐なので、自分のスキルによって常駐先が変わり、それによって給与も
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口コミ投稿日:2019年07月09日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2019年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:研修時扱いの時は家電量販店で直接働くよりも低く、生活できるとは言えない
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口コミ投稿日:2023年02月14日

回答者: 女性/ 派遣/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2023年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:賞与は最初に貰えると言われるが何かと理由をつけて出してくれない。昇給も
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口コミ投稿日:2023年04月16日

回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2023年04月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:カリキュラムは定期的にテストを受けるため、そこでの評価はしてもらえてい
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口コミ投稿日:2023年03月25日

回答者: 女性/ IT部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2023年03月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:派遣業務かSESでの稼働となるため昇進などの基準がそも
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口コミ投稿日:2021年05月20日

回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2021年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 --万円 --万円 --万円
年収 240万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:カリキュラムが終わるまでは派遣先で給料変わらず。評価制度:カリキュラム
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口コミ投稿日:2021年10月04日

回答者: 男性/ SES/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

1.2
口コミ投稿日:2021年10月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与はなしといってもいい。評価制度:基本的に干渉せずなので、評価も何も
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口コミ投稿日:2021年09月05日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 17万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:役職に関しての賞与が手厚い。評価制度:研修中に与えられた教育カリキュラ
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株式会社blueの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月09日
福利厚生:退職金の制度などはなかったと思います。オフィス環境:あまりオフィスに行
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回答者: 女性/ Webデザイナー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年10月24日
福利厚生:住宅補助の5000円は給与に含まれます。通勤手当は月20000円、退職
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回答者: 回答なし/ インフラエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:資格を取得しないと上がらない。固定残業代だったものが単純な手... 続きを見る
4.2
東京都文京区後楽2丁目3番21号住友不動産飯田橋ビル 
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:還元率を打ち出している会社の一つです。そのためスキルが上がら... 続きを見る
2.7
東京都豊島区目白2丁目16-20TCS-HD南池袋ビル 1F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 回答なし/ システム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
評価制度:最近は若いうちから昇進することが比較的多くなってきている、... 続きを見る
3.7
東京都港区芝5丁目37-8バンダイナムコ未来研究所
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:ボーナス比重が高く、基本給が低い。ただし2022年の改定によ... 続きを見る
3.5
東京都新宿区西新宿3丁目20-2東京オペラシティタワー 23F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:半期ごとに、来期の目標を設定し、上司と面談します。また、定期... 続きを見る

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