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日昇工業株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
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業務委託
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男性
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中途入社
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年11月17日
企業文化・社風・組織体制:人間関係について、気になる点を具体的に教えてください。10時、12時、15時に休憩があります。ほとんどの方は自分の車に戻って、休憩を取っていました。忘年会、新年会、歓迎会、送別会などの飲み会はありませんでした。仕事は先輩が最初に優しくレクチャーしてくださいました。でも抱えてる仕事が多く忙しそうにされていると、なかなか聞きづらかったです。朝のおはようございます。は皆さん元気にしてくださいました。初めての頃は不安でしたが、中途採用の方が多く、やさしかったです。

回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
企業文化・社風・組織体制:楽しく、仲良く、元気よく!と毎朝朝礼で言わされるが、休
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