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株式会社クラフトの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
378万円300~400万円15

(平均年齢30.6歳)

回答者の平均年収378万円
回答者の年収範囲300~400万円
回答者数15

(平均年齢30.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
378万円
(平均年齢30.6歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
30~34歳353万円400万円6

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社クラフトの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2023年04月20日

回答者: 男性/ 運用保守/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ メンバー

2.8
口コミ投稿日:2023年04月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:昇給については特に告知など無く、気づいたら上がってました。賞与は4ヶ月
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口コミ投稿日:2022年12月16日

回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 役職なし

2.8
口コミ投稿日:2022年12月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 23万円 10万円 42万円
年収 370万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 42万円
給与制度:昇給:役職等の変更がなければ、月5000円増賞与:勤怠などに問題なけれ
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口コミ投稿日:2021年11月25日

回答者: 男性/ 運用保守/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:賞与は年間4ヶ月出るのでそこは良いかと思いますが、基本給が安いので年収
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口コミ投稿日:2021年11月12日

回答者: 女性/ SES/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年11月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 0万円 82万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 82万円
給与制度:中途採用は入社時の業界経験などによって多少給与が変わる。基本給は前払い
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口コミ投稿日:2021年10月11日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給は年1回。賞与は年2回で1回あたり2ヶ月分が支給されるので、賞与だ
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口コミ投稿日:2022年08月31日

回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:賞与は夏(7月第一金曜日)と冬(12月第一金曜日)に2ヶ月ずつ。住宅手
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口コミ投稿日:2019年08月24日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:目標設定などないし、営業が常駐先にほとんど来ないため査定基準がわからな
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口コミ投稿日:2019年08月17日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本的に、給料がたかい賞与の支給が、4ヶ月分なので他のアウトソーシング
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口コミ投稿日:2019年08月17日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年4ヶ月分支給その点に関しては、他のアウトソーシング業界上高い設定にな
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口コミ投稿日:2019年08月24日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は少ない。営業が常駐先にほとんど来ないため、査定基準がわからない。
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口コミ投稿日:2020年07月08日

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年07月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:中途採用ですが、評価制度や単価での評価などもありませんでしたので、基本
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株式会社クラフトの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 運用保守/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 担当

3.3
口コミ投稿日:2023年07月21日
福利厚生:退職金は前払い選択金制度があるため存在しません。給与額に前払い選択金が
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回答者: 女性/ SES/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年11月12日
福利厚生:前払い退職金という制度のため、退職金はない。住宅補助という名の月給を底
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