回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 450万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：評価制度が実行されているので次年度の賃上げ時の個別の話し合いが楽しみであった。前年度の実績にたいする会社の評価と自分の評価に差異があるときには、じっくり説明話し合う時間を十分に取ってくれて納得いくまで話し合ったことは評価すべき点だと思う。