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エーエルプラス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。エーエルプラス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを197件掲載中。ライトハウスは、エーエルプラス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 配送/ 一般社員

4.5

口コミ投稿日：2024年04月07日

企業カルチャー・社風:仕事以外での学びの機会や挑戦する機会があるので意思がある人

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回答者：男性/ 医薬品配送/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ DS/ 係長

4.4

口コミ投稿日：2022年05月27日

企業カルチャー・社風:メンバー同士のチームワークも良く、上司である所長クラスの年

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回答者：男性/ ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年06月01日

企業カルチャー・社風:かなり職場ごとで温度差や年齢差があると感じるが安定して出世

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回答者：男性/ 配送/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 契約社員

3.6

口コミ投稿日：2022年11月02日

企業カルチャー・社風:上司も若く、接し易い。他の事業所にも応援業務もあるので、所

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回答者：女性/ パート/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2022年06月07日

組織体制・コミュニケーション:倉庫内はほとんどがパートで、社員はパートを動かした

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回答者：男性/ 配送/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2022年07月05日

企業カルチャー・社風:ミスをいかに防ぐかを追求しているためさまざまな取り組みをお

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回答者：女性/ ドライバー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2022年09月24日

企業カルチャー・社風:風通しはよく、あまり役職にとらわれずに気軽に声をかけること

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回答者：男性/ ドライバー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 埼玉事業所

2.0

口コミ投稿日：2022年08月26日

企業カルチャー・社風:薬問屋業界が旧態依然としており、令和になっても不可思議な風

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回答者：男性/ ドライバー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 医薬品配送/ なし

3.1

口コミ投稿日：2021年12月11日

企業カルチャー・社風:特になし。組織体制・コミュニケーション:比較的、和気あいあ

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回答者：男性/ 運送/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.0

口コミ投稿日：2021年07月19日

企業カルチャー・社風:アルフレッサの子会社のため、どうしても親会社次第なところは

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年05月25日

組織体制・コミュニケーション：20代から60代まで年齢の幅が広く、職場は活気であ

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回答者：男性/ 配送/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.6

口コミ投稿日：2023年10月25日

組織体制・コミュニケーション:事業所によりますが、自分の所属する事業所は風通しの

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回答者：男性/ ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1

口コミ投稿日：2022年09月08日

企業カルチャー・社風:意見は汲み取ってくれる事が多いが、それが現実になるかは微妙

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回答者：男性/ ルート配送/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6

口コミ投稿日：2021年07月10日

組織体制・コミュニケーション:部署によって年齢層が違うらしい。私のいたところは年

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月11日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】契約通り休憩が取れます。休憩時間は

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会社名	エーエルプラス株式会社
業界	その他（その他）
URL	https://www.a-l-plus.com/
所在地	東京都千代田区内神田1丁目12-1アルフレッサ神田ビル2階

従業員数	306名
設立年	1986年
資本金	70百万円
代表者	萩野雅彦
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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