口コミ投稿日:2021年12月01日
口コミ投稿日:2023年06月19日
回答者: 男性/ サッカースクール/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2022年05月19日
回答者: 男性/ 教育/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2020年04月11日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2020年04月11日
口コミ投稿日:2020年10月19日
回答者: 男性/ スクール/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2021年01月23日
回答者: 男性/ スポーツインストラクター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 新規事業部
2.1
口コミ投稿日:2019年09月23日
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年09月23日
口コミ投稿日:2022年05月15日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
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東京都千代田区神田神保町三丁目9番地
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東京都千代田区丸の内1丁目4-1丸の内永楽ビルディング 15F
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員
仕事内容:社内システムやインフラ周りをすべて対応するチームで高揚されて...
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3.2
東京都千代田区霞が関3丁目2-5霞が関ビルディング 26F
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東京都台東区柳橋2丁目1-9東商センタービル 3F
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
会社の安定性:聞いたことのある居酒屋なので、大手だしつぶれないだろうという...
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3.2
東京都港区西新橋3丁目20-1
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
会社の安定性:昔からの業態であること、BtoB主体で原材料保管や完成品(白...
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3.7
東京都新宿区北山伏町1-11牛込食糧ビル3階
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
事業での社会貢献:グループ全体で考えれば国の方針(ストック住宅問題の解消)など...
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4.3
東京都渋谷区恵比寿1丁目25-7恵比寿清水ビル3階
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
仕事内容:未経験からの入社なので研修を経て、実際の業務が始まりますが、...
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3.4
東京都品川区北品川4丁目7-35御殿山トラストタワー 7F
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回答者: 男性/ 事業開発/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
事業の強み:越境通販支援では、業界最大手。越境ECの需要がある限り、潰れ...
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3.5
大阪府大阪市西区西本町1丁目4-1オリックス本町ビル 7F
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株式会社スクールパートナーのカテゴリ別口コミ(110件)
株式会社スクールパートナーの回答者別口コミ(26人)
- 経営企画部 / 経営企画部 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.4
最新の回答:2023年11月19日
- サッカースクール 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
5.0
最新の回答:2023年06月19日
- 社員 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
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1.9
最新の回答:2023年01月24日
- 教育 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.1
最新の回答:2023年01月24日
- 正社員 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
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1.9
最新の回答:2023年11月26日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社スクールパートナーの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
回答者: 男性/ スクール運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 滋賀支部/ なし
スポーツを通じて子供たちの成長のサポートを請け負うことができる。
事業の弱み:
社員や会員を数字でしか捉えていないので、現在のようなころ中であっても今までと同じようなことしかやらない。時代にあった仕事の取り組み方をしないと今後は消えていく可能性が高い。
事業展望:
今後も今までと同じように子供たちに対してスポーツを教えていくだけになると思う。今後のヴィジョンがまったく上層部以外はわからないので、下にいる社員はやめていくことがほとんどではないかと考えている。