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株式会社H4の女性の口コミ

回答者: 女性/ 研修/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月06日
福利厚生:住宅手当と地域手当が付いて2万くらい、通勤手当は全額支給では無いため要
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月08日
勤務時間・休日休暇:役職、担当内容にもよりますが、残業はほぼなし、完全週休二日制
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回答者: 女性/ 人事広報部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年02月21日
勤務時間・休日休暇:残業時間は月20時間程です。定時ピッタリで帰宅する日もありま
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口コミ投稿日:2023年02月21日

回答者: 女性/ 人事広報部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年4回昇給チャンスがあります。年功序列では全くなく、頑張りと実力を査定
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口コミ投稿日:2022年06月27日

回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 350万円 0万円 100万円
年収 450万円
月給(総額) 350万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年功序列の会社が非常に多いかと思いますが、年齢や社歴、性別や学歴も評価
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口コミ投稿日:2022年08月03日

回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 23万円 2万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:全社員が現場研修を経て営業・コーディネーターになる内容ですが、まず全員
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口コミ投稿日:2022年06月27日

回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 390万円 0万円 60万円
年収 450万円
月給(総額) 390万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:社歴や年齢、学歴やこれまでのキャリア等は一切評価軸に関係ないので、自分
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口コミ投稿日:2022年07月12日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年07月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
325万円 20万円 0万円 81万円
年収 325万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 81万円
給与制度:年に4回も昇級のタイミングがあり、給料の上がるスピードは速いと思います
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この投稿は権利者(例:企業など)の申し立てを受け、
事務局が削除いたしました。
口コミ投稿日:2022年02月28日

回答者: 女性/ 現場管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月28日
成長・キャリア開発:契約しているスタッフと一緒の現場で働くことで、仕事内容だけで
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口コミ投稿日:2022年02月09日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 大阪/ 一般社員

4.6
口コミ投稿日:2022年02月09日
成長・キャリア開発: 比較的に競合の中でも若い会社のため、新しい意見が通りやすく
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年02月11日
企業カルチャー・社風:風通しもよく、年齢層も幅広く活気のある職場です。組織体制・
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回答者: 女性/ 社員事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務/ なし

3.2
口コミ投稿日:2022年09月27日
福利厚生:◾️住居手当て単身者5000円◾️広報手当て10000円(会社で広報に
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口コミ投稿日:2022年02月07日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:年2回の賞与と単身世帯や世帯主に対する手当がある。昇給については年2回
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口コミ投稿日:2022年02月09日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 大阪/ 一般社員

4.6
口コミ投稿日:2022年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 24万円 4万円 0万円
年収 260万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
給与制度:前職が手取り12万円前後で残業代0だった為、転職して初任給を頂いた時に
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回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年06月27日
勤務時間・休日休暇:有給が非常に取りやすい環境です。何社化転職をしていますが、こ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 大阪/ 一般社員

4.6
口コミ投稿日:2022年02月09日
勤務時間・休日休暇:休日休暇はしっかりしているので、プライベートと両立はしやすい
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年10月26日
企業カルチャー・社風:前職と比べて、横のつながりが強い。イベントも豊富で、意見交
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回答者: 女性/ 営業、人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年02月05日
組織体制・コミュニケーション:どのオフィスも風通しが良い印象。他業種からの転職で
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口コミ投稿日:2022年10月20日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年10月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
338万円 24万円 0万円 50万円
年収 338万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:営業になると昇給しやすいと感じます。手当も豊富にあり、前職よりももらえ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年12月28日
事業の弱み:派遣スタッフへのフォローが行き届いていない印象です。他社競合ですと、
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年10月16日
勤務時間・休日休暇:配属先による。基本的には残業があり、皆残業代で稼いでる。シフ
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口コミ投稿日:2022年06月27日

回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年06月27日
成長・キャリア開発:スタッフ様という個人の対応、企業という法人対応等も行うので、
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回答者: 女性/ フィールド社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月28日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は入社前の説明通りでしたが、残業は勤務地によって異な
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口コミ投稿日:2023年03月17日

回答者: 女性/ コーディネーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年03月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給:現場研修間は昇給はありません賞与:入社1年後までありません営業に
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年04月13日
企業カルチャー・社風:風通しが良いです。オフィス関係なくみんな仲良いです。20代
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口コミ投稿日:2022年02月28日

回答者: 女性/ 現場管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 1万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 75万円
給与制度:以前は美容手当や禁煙手当といった他の企業ではあまり聞かない手当がありま
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 大阪/ 一般社員

4.6
口コミ投稿日:2022年02月09日
企業カルチャー・社風:勢いがある会社だと思います!組織体制・コミュニケーション:
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口コミ投稿日:2022年10月26日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
325万円 24万円 0万円 37万円
年収 325万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 37万円
給与制度:年4回の昇給制度があるので、比較的早くからのキャリア形成ができる評価制
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年04月13日
事業の強み:オフィス問わず仲が良いので連携がすぐに取れスピーディーに対応ができま
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口コミ投稿日:2022年02月11日

回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年02月11日
成長・キャリア開発:現場勤務では営業にあがる前の研修がしっかりとあり、営業に昇進
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回答者: 女性/ 人材派遣コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年09月15日
企業カルチャー・社風:営業になれれば挑戦したり社風に関われると思う現場のままなら
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口コミ投稿日:2022年02月11日

回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年02月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:賞与は一年に二回あります。役職手当や女性のみですが広報手当など多くの手
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口コミ投稿日:2022年06月27日

回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年06月27日
働きがい:求職者であれるスタッフ様の希望に応えつつ、企業のニーズにも応えていくと
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年06月20日
福利厚生:退職金もないし、地域手当も東京神奈川大阪住みの人のみ。住宅補助は一人暮
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