入社時の期待と入社後のギャップ:証券会社や保険会社の営業マンであるのかなと錯覚を覚えます。...
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同じ業界の企業の口コミ
3.2
千葉県千葉市中央区
金融・保険・銀行
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業店/ 係長
3.3
長崎県長崎市
金融・保険・銀行
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 社員
入社時の期待と入社後のギャップ:配属先次第で働きやすいかが大きく左右されて、悪ければ本当にき...
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3.3
広島県広島市中区紙屋町１丁目３－８
金融・保険・銀行
回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
入社理由・入社後の印象:【入社理由】第一子の保育園入園に伴い職安にて求人を確認。電話...
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2.9
愛知県名古屋市中区栄３丁目３３－１３
金融・保険・銀行
回答者： 女性/ 個人営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:雰囲気のいい会社かと思っていたが、支店によってかなり違う。人...
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3.1
東京都千代田区丸の内１丁目３－２
金融・保険・銀行
回答者： 男性/ JRGE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は外資系の流れを汲んでいるという経緯から自由闊達でグロ...
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3.3
鹿児島県鹿児島市
金融・保険・銀行
回答者： 女性/ 金融/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時と入社後のギャップは大きいです。思っていた何倍も営業目...
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3.1
大阪府大阪市中央区西心斎橋１丁目２－４
金融・保険・銀行
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
入社理由・入社後の印象:採用の際にはいわゆる一般職はBC職とよばれる採用で、窓口の投...
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2.9
栃木県宇都宮市西２丁目１－１８
金融・保険・銀行
回答者： 女性/ 一般/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:想像以上に資格取得するものが多く、日々勉強でした。...
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2.8
岩手県盛岡市中央通１丁目６－７
金融・保険・銀行
回答者： 男性/ 渉外/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 課長
入社時の期待と入社後のギャップ:商品毎に細かく規定が存在しており、それを覚えるのに苦労すると...
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3.0
東京都港区南青山３丁目１０－４３
金融・保険・銀行
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:提案型営業を謳っているが、お願い営業もかなり多い。...
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中国銀行股〓有限公司のカテゴリ別口コミ（16件）
中国銀行股〓有限公司の回答者別口コミ（6人）
- 営業 その他/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 回答なし
2024年時点の情報
1.8
最新の回答：2024年03月28日
- 係長 / 調査員 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.4
最新の回答：2024年02月09日
- 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 現職/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答：2019年01月21日
- 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 現職/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答：2018年03月30日
- 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 現職/ 女性
2016年時点の情報
最新の回答：2016年09月24日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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中国銀行股〓有限公司の評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者： 回答なし/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ その他
入社ときの期待：中国銀行は大企業であり、将来の良いプラットフォームとなる可能性があるという前提で入社しました。中国銀行は世界的な存在感を持つ大手銀行の一つです。その希望や、リソースは非常に大きく、安定性や信頼性が高いといえます。このような大企業であれば、安定した経済基盤やグローバルなネットワークを持ち、将来的なキャリアの安定性が期待できると思います。
また、中国銀行は多岐にわたる業務を展開しており、金融サービスの幅広さも魅力的の一つです。預金や貸し出しだけでなく、投資銀行業務や国際取引、外国為替など、多様な金融業務を展開しています。これにより、様々な分野での経験やスキルを身につける機会が与えられるでしょう。
入社後のギャップ：中国銀行東京支店の給与水準は高くないです。ほかの金融機関や業界と比較して、給与水準は極めて低いです。仕事環境では、学ぶことが少ないと感じました。仕事内容が毎日重複したり、機械的だったり、挑戦がかけたりすることがあり、若者は成長や発展の機会を得るのが難しいです。したがって、若者にとって、中国銀行東京支店をキャリアのスタート地点として選ぶことはあまりお勧めできないと思います。