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株式会社ケア21の専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル他)職種の社員の口コミ

回答者: 男性/ 介護部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 介護事業部/ なし

2.8
口コミ投稿日:2021年05月24日
勤務時間・休日休暇:施設の場合、31日の月の日は171時間と勤務時間が決まってい
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回答者: 男性/ 施設長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 管理職

1.6
口コミ投稿日:2021年11月17日
事業の強み:ない。事業の弱み:目先の利益を優先する会社。勝算のない経営戦略をし、
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回答者: 男性/ 訪問ヘルパー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月27日
勤務時間・休日休暇:ここも事業所毎に違ったりするが、基本人手不足なので一日10時
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回答者: 男性/ 介護福祉士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年07月10日
企業カルチャー・社風:自分自身が成長するためには大変魅力はあると思う。組織体制・
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年12月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:未経験で入社したため、講習などあると聞いておりま
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口コミ投稿日:2021年12月23日

回答者: 女性/ 管理栄養士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年12月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 70万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:在籍期間が短いためなんともいえませんが、特に成績から給与がアップするよ
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口コミ投稿日:2021年11月24日

回答者: 女性/ ケア21ステーション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 訪問介護/ 無し

2.4
口コミ投稿日:2021年11月24日
成長・キャリア開発:資格取得で手当てが増えます。働きがい:定年撤廃制度謳ってるの
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回答者: 男性/ エリアマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年06月15日
企業カルチャー・社風:笑い・笑かす文化や、コーチング的思考法を随所に用いており、
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回答者: 男性/ 介護スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年06月17日
企業カルチャー・社風:「常に考え変わり続ける」の経営理念の下、失敗を恐れず新しい
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回答者: 女性/ ケア21ステーション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 訪問介護/ 無し

2.4
口コミ投稿日:2021年11月24日
勤務時間・休日休暇:年間休日110日サービス早い、遅い時など、早めににかえったり
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年12月23日
勤務時間・休日休暇:配属先によると思いますが、残業はほとんどありませんでした。多
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回答者: 男性/ 介護部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 介護事業部/ なし

2.8
口コミ投稿日:2021年05月24日
福利厚生:前払い退職金を6か月ごとに支給されます。(月1000円×6か月分)オフ
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口コミ投稿日:2021年06月15日

回答者: 男性/ エリアマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年06月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:絶対評価の人事考課制度であるため、常に成長を意識することができる。また
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回答者: 女性/ 介護福祉士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他

4.0
口コミ投稿日:2024年03月09日
勤務時間・休日休暇:非常勤の人は、2週間前までに申告すれば休暇とれます。訪問介護
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口コミ投稿日:2024年03月09日

回答者: 女性/ 介護福祉士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他

4.0
口コミ投稿日:2024年03月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
130万円 10万円 0万円 3万円
年収 130万円
月給(総額) 10万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 3万円
給与制度:非常勤の人は、この業界では、高い方だと思います。少ないですが(1〜3万
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回答者: 女性/ 介護福祉士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他

4.0
口コミ投稿日:2024年03月09日
福利厚生:組合に入っていて、組合費は取られるが、宿泊補助等、沢山のクーポンや割引
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回答者: 女性/ パート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2022年02月25日
勤務時間・休日休暇:入社したばかりでよくわからないが、有給とは別に、夏冬に必ず取
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口コミ投稿日:2021年08月08日

回答者: 男性/ 介護ヘルパー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.3
口コミ投稿日:2021年08月08日
成長・キャリア開発:グループ会社に未来ケアがある為に資格はとり易いが、資格費用を
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回答者: 女性/ 訪問介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2021年09月25日
勤務時間・休日休暇:非常勤なので自分の好きなようにシフト組めるところはありがたい
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回答者: 女性/ 登録ヘルパー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2021年09月15日
企業カルチャー・社風:管理者、体制ががよく変わる。事務所の移転が多い組織体制・コ
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口コミ投稿日:2021年09月15日

回答者: 女性/ 登録ヘルパー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2021年09月15日
成長・キャリア開発:経験実力で仕事が増える、月一でヘルパー会議での研修制度も有り
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回答者: 女性/ 登録ヘルパー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2021年09月15日
事業の強み:多業種に及んでいる、革新的な事も取り組んでいる。事業の弱み:社員の負
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回答者: 女性/ 訪問介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2021年09月25日
企業カルチャー・社風:福祉関係の学校も持っています。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 回答なし/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月23日
勤務時間・休日休暇:月毎に労働時間、公休日数が決められているので、その時間内でシ
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回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 副施設長

3.6
口コミ投稿日:2024年02月26日
女性の働きやすさ:やはり女性がメインになってくるので、働きやすいと思う。事業所に
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回答者: 回答なし/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月23日
女性の働きやすさ:女性が多い職種であるため、ほとんどが女性。しかし、男性保育士も
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口コミ投稿日:2024年02月06日

回答者: 女性/ ヘルパー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 22万円 2万円 35万円
年収 200万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 35万円
給与制度:現段階においては手当は特に無く、昇給は本社から送られる自己評価アンケー
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回答者: 女性/ ヘルパー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月06日
福利厚生:通勤手当は基本的には全額支払われていると感じる。ヘルプ先に行く際も、後
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回答者: 男性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年01月13日
女性の働きやすさ:女性の管理職は多い方だと思いますが、エリアマネージャー以上は、
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回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 副施設長

3.6
口コミ投稿日:2024年02月26日
福利厚生:場所によって様々だと思う。事業所によってカラーがあるので管理者次第だと
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回答者: 男性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年01月13日
事業の強み:新しい施設を建てまくっているので、常に人材不足な
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回答者: 男性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年01月13日
福利厚生:退職金は前払い式
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口コミ投稿日:2023年11月14日

回答者: 回答なし/ 福祉総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月14日
成長・キャリア開発:資格取得は積極的に行わせてくれる。また、研修期間が長く同期と
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回答者: 男性/ 介護士/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ たのしい家小倉北/ 介護士

2.9
口コミ投稿日:2023年11月29日
福利厚生:前払い退職金が年に1回支払われ、退職時にまとまったお金はありません。会
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口コミ投稿日:2023年11月26日

回答者: 女性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 介護/ 社員

1.1
口コミ投稿日:2023年11月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 21万円 0万円 36万円
年収 280万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 36万円
給与制度:働いた年数で多少給料やボーナスの額は上がっていく。評価制度:自分自身で
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