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パナソニックコネクト株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。パナソニックコネクト株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを979件掲載中。ライトハウスは、パナソニックコネクト株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2019年10月27日

女性の働きやすさ：育休は、制度としてあるし、取得に対しての壁はない。男性の育休取

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日

女性の働きやすさ：女性の人数が全体的に少ないと感じる。女性の管理職を増やそうとし

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日

女性の働きやすさ：フルフレックス、育児、介護の短時間勤務がある。男性の育児休業に

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2019年01月07日

女性の働きやすさ：女性の働き方にはかなり寛容であると思います。望めば在宅勤務、テ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2019年01月07日

女性の働きやすさ：障害者雇用やそれを支えるバリアフリーオフィスに関しては、テナン

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年07月12日

女性の働きやすさ:産休前後のキャリア形成について特に気を使っている印象だった。1

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2017年08月13日

女性の働きやすさ：制度そのものを熟知或は、周知されていても忘れている方が多いよう

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2017年08月13日

女性の働きやすさ：イクメン、イクボスについて、また、ダイバーシティーに対する教育

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2017年09月25日

女性の働きやすさ：出産、育児制度ともにある。しかし、出産制度は使っている人も多い

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

女性の働きやすさ：青物横丁の職場には、女性は1人しかいない。周り100人は、男性

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回答者：女性/ 試験/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ かつて第四事業部と呼ばれていたところ/ 社員

3.8

口コミ投稿日：2020年06月29日

女性の働きやすさ:働きやすいです。皆さん頑張ってましたし、周りの男性陣も気遣いが

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回答者：男性/ カスタマーサービス/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年05月25日

女性の働きやすさ:特に優劣は無く、不満無く働ける

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年01月23日

女性の働きやすさ:これからの部分が大

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月15日

女性の活躍・女性管理職：女性の登用についても積極的である。また、賃金も同一労働同

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月27日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】販売の90%が海外ビジネスです。特に輸

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回答者：回答なし/ 営業事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.3

口コミ投稿日：2022年03月11日

女性の働きやすさ:社内の男女比率は男性８割、女性２割で、女性の多数は派遣社員でし

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

4.1

口コミ投稿日：2024年04月22日

女性の働きやすさ:休暇も取りやすいし、定時で帰っている社員の方も多かった。在宅ワ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他

3.9

口コミ投稿日：2022年05月14日

女性の働きやすさ:男女差別はありませんし、女性の役員も少しずつ増えてはいますがま

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回答者：男性/ エンゼルス/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

1.0

口コミ投稿日：2024年04月11日

女性の働きやすさ:女性の採用に近年力を入れてるらしく比率は増えてきている。ただ、

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.2

口コミ投稿日：2023年06月28日

女性の働きやすさ:女性でも働きやすい環境だと思います。最近では女性の採用率も増え

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

女性の働きやすさ：ある程度は、他の人に自分の仕事を手伝ってもらうことは可能ですが

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

女性の働きやすさ：同じチーム内に女性スタッフが多くいる場合、状況を理解してもらい

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回答者：男性/ NI/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ エンタープライズ事業部/ 一般

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者：女性/ カスタマーサクセス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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回答者：男性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

女性の働きやすさ:産休、育休などは普通の取られていると思います。女性管理職の登... 続きを見る

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回答者：女性/ --/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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会社名	パナソニックコネクト株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://connect.panasonic.com/jp-ja/
所在地	東京都中央区銀座8丁目21番1号住友不動産汐留浜離宮ビル

従業員数	28500名
設立年	2022年
資本金	350百万円
代表者	樋口泰行
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / インサイドセールス / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員女性の働きやすさ:あまり感じないです。フレックスのような制度もないので男女でお... (続きを見る)

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