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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年01月18日

福利厚生:住宅補助・寮あり。通勤手当も実績に応じて支給あり。福利厚生は手厚いと感

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ モバイルソリューションズ事業部/ 係長

3.3

口コミ投稿日：2023年05月27日

福利厚生:通勤手当は毎月の実費支給、社宅制度はあり、最大14年間はいることができ

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年04月27日

福利厚生:地方との物価格差を埋めるため、首都圏には首都圏手当が存在する。寮は最初

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年04月14日

福利厚生:福利厚生はカフェテリアプランで自由に年間１０数万円程度のポイントが利用

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年09月07日

福利厚生制度の満足点:かつて労働組合活動が盛んだったこともあり、相当手厚い制度が

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回答者：男性/ プロジェクトマネージャ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年01月09日

オフィス環境:本社である汐留オフィスはJR新橋駅から徒歩10分圏内であり、ほぼ地

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年06月06日

福利厚生:通勤手当は、リモートワークが活用されるようになり定期券費用から実費精算

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年07月25日

福利厚生制度の満足点:バブル期以降かなり簡略化されてきているものの、業界最高水準

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回答者：男性/ ソフトウェアの開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年12月28日

福利厚生:他と比較しても充実していると思っています。途中から勤務している為、あま

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ソフトウェアプラットフォーム総括部　IoTサービス１部/ 無し

4.2

口コミ投稿日：2023年06月13日

福利厚生:住宅補助、社員持株会、財形貯蓄、通勤手当オフィス環境:公開されている事

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回答者：男性/ 情報システム/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年09月06日

福利厚生:・住宅補助：手厚い（社宅制度）・寮：新卒5年間まで（院卒は4年間）・退

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回答者：男性/ プリセールス・セールスエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ SI事業本部

2.3

口コミ投稿日：2022年12月28日

福利厚生:関東圏での住宅補助、独身寮も存在する。通勤手当は当時全額支給だったが、

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年06月21日

福利厚生:大手企業の福利厚生がほぼそろっているイメージ。ベネフィットのカフェテリ

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年08月31日

福利厚生:福利厚生は充実しています。福利ポイントが年度毎に発生し、それを個人ごと

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回答者：男性/ 主事/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年11月22日

福利厚生:永年勤続退職時には退職金は当然あり。退職後の再就職についても人事か人事

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年09月30日

福利厚生:福利厚生の大まかな内容は非常に充実していると思える。細かい内容は年度に

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年12月15日

福利厚生:退職金はDCになっているため、資産運用は自分で行うことになっている。福

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年11月28日

福利厚生:パナソニックグループなので各種制度は充実しているが、パナソニック本社に

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年11月11日

福利厚生:住宅補助、財形貯蓄、通勤手当等あり。カフェテリアプランなどの制度もあり

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年06月05日

福利厚生:1年に1回付与されるポイントを利用して、民間の旅行会社のプランに作用し

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 回路形成プロセス事業部

2.0

口コミ投稿日：2021年11月01日

福利厚生:12万円分のカフェテリアポイントがあるので福利厚生はかなりいいと思う。

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回答者：男性/ フロントSE/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年11月08日

福利厚生:新卒の新入社員には寮の制度があり、財形貯蓄や社員持株など福利厚生制度は

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回答者：男性/ 設計開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年02月18日

オフィス環境:主要な拠点は大阪、横浜、東京でどこも立地がいいと言える。建物は新設

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回答者：男性/ システム運用/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ sols/ スペシャリスト

3.0

口コミ投稿日：2024年01月28日

福利厚生:住宅補助がなくなった。他の福利厚生は普通くらい。オフィス環境:普通のフ

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回答者：男性/ 情報システム/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年02月20日

福利厚生:パナソニックグループ全体での多様な福利厚生制度がある。オフィス環境:本

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回答者：女性/ 組み込み/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 係長

3.8

口コミ投稿日：2023年10月11日

福利厚生:住宅補助は基本なし通勤手当は全額支給オフィス環境:工場がある拠点であれ

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年01月16日

オフィス環境:職場改革により古いオフィスは刷新され、ほぼ全職場フリーアドレス化さ

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年07月06日

福利厚生:徐々に減りつつあるが、業界標準よりは良好。オフィス環境:全国でフリーア

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2

口コミ投稿日：2023年08月19日

福利厚生:通勤手当は実費精算であり、住宅補助は今後なくなる予定である。新卒の場合

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回答者：男性/ クラウドエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年10月02日

福利厚生:通勤手当はもら

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年12月21日

福利厚生:住宅補助や社員持ち株会等、福利厚生は充実しています。オフィス環境:オフ

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年08月07日

福利厚生:パナソニックグループなので、福利厚生は万全オフィス環境:・会議室・カフ

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年12月04日

福利厚生:新入社員の場合一定基準の上で、寮はないが、会社がマンションを斡旋する独

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回答者：男性/ 開発/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年02月25日

福利厚生:住宅補助は５年程度でる。転勤すると７年ほどでる。退職金は確定拠出年金。

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回答者：男性/ 技術/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年09月17日

福利厚生:福利厚生は他の会社に比べて非常に良いと思う。事業所内も社員が働きやすい

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会社名	パナソニックコネクト株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://connect.panasonic.com/jp-ja/
所在地	東京都中央区銀座8丁目21番1号住友不動産汐留浜離宮ビル

従業員数	28500名
設立年	2022年
資本金	350百万円
代表者	樋口泰行
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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