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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年03月02日

企業カルチャー・社風:
社長や経営層との距離は近く、コミュニケーションは取りやすいと思います。
なにかにチャレンジをしたい時も手を挙げさえすれば挑戦する機会は与えてもらえます。

組織体制・コミュニケーション:
社長や役員がおしゃべり好きで社員やアルバイトとも活発にコミュニケーションを取っている。
社員同士も仲が良く、かと言ってプライベートに干渉するわけでもなくいい距離感だと思う。

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2021年10月22日

企業カルチャー・社風:自由な社風で、社長との距離が近く、明るくフランクな面があり

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年10月25日

組織体制・コミュニケーション:社長含めベンチャー気質が強いため、1つの手法に拘ら

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回答者：男性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2020年06月25日

企業カルチャー・社風：積極的に動く社員が多いので、受動的なタイプだと働きづらさを

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2020年06月12日

企業カルチャー・社風：会社の掲げているミッションがメンバー全員に浸透していること

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回答者：男性/ メディアプランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ インバウンド事業部

2.6

口コミ投稿日：2020年07月05日

ダイバーシティ・多様性:中国国籍のスタッフが嘱託なども含めると多くいるので、国の

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回答者：男性/ メディアプランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ インバウンド事業部

2.6

口コミ投稿日：2020年11月27日

企業カルチャー・社風:経営陣の意向で経営陣と社員との距離が近いことが大きな特徴で

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2020年12月01日

企業カルチャー・社風:何でもチャレンジすることのできる社風があります。中途入社の

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2021年10月25日

企業カルチャー・社風:経営者との距離が近く、非常に風通しが良い。自分のやる気次第

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2020年12月04日

組織体制・コミュニケーション:上長及び同僚同士の間では日頃から良好なコミュニケー

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

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3.2

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回答者：男性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

企業カルチャー・社風:法務省管轄の機関です。組織体制・コミュニケーション:様々な業... 続きを見る

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2.9

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会社名	株式会社BeA
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL	https://be-a.com/
所在地	東京都渋谷区代々木2丁目23-1ニューステイトメナー1005

従業員数	6名
設立年	2015年
資本金	22百万円
代表者	武内大
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / ヘルプデスク / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 第一事業 / SV 企業カルチャー・社風:新しくしていこうという努力は感じれますが、社会リテラシーの低... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / プロジェクト管理者 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 契約社員 / BTO事業部企業カルチャー・社風:年齢に関係なく意見を述べることができます。風通しはよいです。... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / . / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員組織体制・コミュニケーション:自身が所属していた支社では、ほとんどが部署内での関わりのみ。... (続きを見る)

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