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大王興業株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ ホテル事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年12月29日
企業カルチャー・社風:
自分の意見を積極的に発信できる場が整っていると思います。お客様が今以上に快適に過ごせられるよう工夫したり、挑戦している事が多いです。インバウンドで海外のお客様が増えてきたので自ら英語の勉強をすることや、もっと効率よくした方がいい事は話し合って決めたりなどしています。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションは活発で仕事以外でも趣味の話など楽しい環境で仕事できます。上司部下の壁もそこまで厚くなく自分が思ってること感じてることは発信しやすいですし、きちんと聴いてくれて一緒に解決してくれるので良い職場だと思います。

ダイバーシティ・多様性:
色々な方が職場にはいらっしゃるので、何か行動を起こす際には参考になる事が多いです。また、立地条件もいいので何かイベントを企画するのに最適な環境だと思います。皆の意見が聞けるので、自分の視野も広がりそれを仕事に活かせる場があります。

回答者: 男性/ ホテル事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年12月28日
組織体制・コミュニケーション:本部との定期的な面談が行われている事や、会社全体で
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】アルバイトからでも社員になる
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】女性は、役職もほとんどなく、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
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回答者: 女性/ インストラクター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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3.7
群馬県安中市安中5853
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東京都新宿区新宿5丁目17-9新宿野村證券ビル 6F
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