口コミ投稿日:2023年03月29日
口コミ投稿日:2017年06月10日
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2021年09月17日
回答者: 女性/ 評価解析/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2022年02月01日
回答者: 男性/ 分析技術者/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 分析評価部/ なし
3.0
口コミ投稿日:2020年07月15日
回答者: 女性/ 委託分析職/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.9
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3.5
千葉県浦安市美浜1丁目9-2浦安ブライトンビル 4F
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回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 警備部/ ワーキングリード
入社時の期待と入社後のギャップ:賃金以外は特に不満は無かった...
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3.0
東京都江東区豊洲3-2-24豊洲フォレシア16階
その他・その他
回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 工場広報/ リーダー
入社時の期待と入社後のギャップ:工場見学の案内ということだったが、入社して当初はそのような仕...
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3.5
東京都千代田区神田三崎町3-7-1 水道橋フロント5階
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:グッドワークコミュニケーションズの社員なのにJCOMへの出向...
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3.5
東京都中央区晴海1丁目8番10号晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーX 37F
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回答者: 女性/ WEBディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:クライアントワークのため、アサインされるクライアント先によっ...
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3.3
愛知県名古屋市中村区名駅4丁目2-11ナビタ名灯ビル
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3.0
大阪府大阪市浪速区敷津東2丁目1-41
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3.4
東京都新宿区新宿2-3-15大橋御苑ビル9F
その他・その他
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:自主勉強が必要です。入社時に研修はしてくれるものの、日々業界...
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4.0
大阪府大阪市北区梅田112-6梅田E-ma地下2階
その他・その他
回答者: 女性/ 内勤営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社理由:給料の良さに惹かれて入社しました。また、営業の経験もしておき...
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3.4
東京都豊島区南大塚2丁目25-15South新大塚ビル 12F
その他・その他
回答者: 女性/ 営業推進/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般
入社時の期待と入社後のギャップ:定時は17時半のはずだが、実際終礼が行われるのは19時。そこ...
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3.1
東京都港区六本木31-17第2ABビル3F
その他・その他
回答者: 女性/ AD/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:人事の方が明るく話の面白い方でなんとなく頑張ってやっていけそ...
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一般財団法人材料科学技術振興財団のカテゴリ別口コミ(75件)
一般財団法人材料科学技術振興財団の回答者別口コミ(15人)
- 分析 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.8
最新の回答:2024年04月03日
- 分析 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
2.2
最新の回答:2024年03月24日
- 分析評価 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
4.2
最新の回答:2023年07月16日
- 分析評価部 / 正職員 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.8
最新の回答:2023年03月25日
- 分析評価部 / 一般職員 / 分析評価 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
2.8
最新の回答:2022年04月10日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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一般財団法人材料科学技術振興財団の評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 女性/ 分析/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時:興味のある分析装置があったので、その装置を使って分析してみたいと思っていました。
入社後:部署配属前に配属希望をとられますが、自分の希望通りの部署に配属されないことがあることをもっと認識しておくべきでした。自分がやりたかった分析はできませんでした。適性を見て決めているのかも謎です。