回答者： 男性/ 就労継続支援A型/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 24万円 | --万円 | 24万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 24万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | 24万円 |
給与制度:
月の売上をクリアすれば、現在の自分の社内貢献度によって、歩合が付きます。クリア出来なくても少額の歩合が付いていました。
評価制度:
昇給や昇格の基準は定かではありません。各事業所のリーダーに委ねられてる感じなので、リーダーの性格に左右されると思います。
完全実力主義なので20代でも事業所のリーダーになれます。
月の売上をクリアすれば、現在の自分の社内貢献度によって、歩合が付きます。クリア出来なくても少額の歩合が付いていました。
評価制度:
昇給や昇格の基準は定かではありません。各事業所のリーダーに委ねられてる感じなので、リーダーの性格に左右されると思います。
完全実力主義なので20代でも事業所のリーダーになれます。