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株式会社ラグザス・クリエイトの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年09月27日
企業カルチャー・社風:
若い方でもどんどん出世していく。
退職者は多いとは思うが仕事柄なのか優しく教えてくださる方は多い。ただ中にはかなり癖がある人もいるのでその人と上手くやりとりできるかはかなり重要。お客様、業者に対してもかなりハッキリ言わなければならない時があるので気が弱すぎると難しい仕事だとは思う。

組織体制・コミュニケーション:
基本的に話しやすい方が多い。
ただいつも忙しいのでコミュニケーションをとる時間は少ないとは思う。質問しやすい雰囲気ではあるがみんな電話対応している中どのタイミングで質問するかを見計らうのは難しい。色々なお客様がいるため社員同士の団結力は高いと思う。若い方が多くはなしやすい。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コールセンター部

4.0
口コミ投稿日:2023年07月03日
企業カルチャー・社風:部長の機嫌で仕事のしやすさがかなり変わってくると感じました
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月07日
企業カルチャー・社風:風通しはかなりいいと思います。いつでも上に相談できる環境で
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
企業文化・社風・組織体制:社員と部長より上の役職者との熱量に差がありすぎます。長
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回答者: 女性/ 正社員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月23日
企業カルチャー・社風:マネージャーやリーダーとはすぐに話せる
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2023年11月01日
組織体制・コミュニケーション:社員の方もアルバイトの方も優しい人が多く活気があり
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3.0
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:何を行うにも調整が必要。風通しも悪く、何も決まっていないため... 続きを見る
3.5
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ アウトソーシング事業部/ メンバー
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3.5
東京都品川区上大崎3丁目1-1JR東急目黒ビル 4F
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3.7
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