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株式会社INGSの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
416万円300~630万円33

(平均年齢28.4歳)

回答者の平均年収416万円
回答者の年収範囲300~630万円
回答者数33

(平均年齢28.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
375万円
(平均年齢29.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
344万円
(平均年齢26.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
428万円
(平均年齢28.6歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳384万円600万円12
35~39歳494万円580万円8

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社INGSの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2024年03月11日

回答者: 女性/ 人事部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
348万円 --万円 --万円 --万円
年収 348万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
賞与は業績によりますが、多くはないです。ただもらえるのはありがたいです。また手当はお子さんがいれば手当があったり、お祝い金として結婚、出産、資格取得をした際には手当がもらえます。ただ毎月必ず共通で全員がもらえるような手当はないです。

評価制度:
評価制度は現場と本社で異なるため本社は年2回のチャンスがあります。年功序列ではなく、年数関係なくちゃんと実力で判断してもらえるので良いと思います。頑張ったら頑張っただけチャンスは掴みやすい環境だと思います。
口コミ投稿日:2023年06月30日

回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 5万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 20万円
給与制度:コロナ禍も落ち着いて、賞与も年2回支給はされるようになってきた。大体1
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口コミ投稿日:2023年06月03日

回答者: 男性/ 飲食店店員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 32万円 0万円 30万円
年収 350万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:給与は一律の基本給と役職による役職手当によって分けられています。見込で
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口コミ投稿日:2023年01月06日

回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年01月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:資格手当はないが役職によって賞与額は変動する。昇給はタイミングが合えば
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口コミ投稿日:2023年01月04日

回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年01月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
30万円 --万円 --万円 --万円
年収 30万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年2回の昇格査定があり、評価シートをもとに昇給します。評価シートをもと
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口コミ投稿日:2023年04月26日

回答者: 男性/ 現場社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 27万円 0万円 30万円
年収 320万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:みなし残業代を含めた固定給は、同業界でも高い水準だと思います。昇給も年
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口コミ投稿日:2022年05月27日

回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年05月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 5万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 20万円
給与制度:給与は基本的に1万円ごとに会社の定める段階があり、特段の問題が無ければ
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口コミ投稿日:2022年12月17日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 26万円 0万円 30万円
年収 310万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:これくらい働けば妥当という額は貰えます。労働時間に上限があり、残業代は
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口コミ投稿日:2021年10月01日

回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 5万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 20万円
給与制度:賞与は業績によって出ないこともあるが、コロナ禍以前までは毎回出ていた。
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口コミ投稿日:2021年02月09日

回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ レストラン事業部

3.7
口コミ投稿日:2021年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 4万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) --万円
給与制度:これだけ働いていればまあ妥当かなって感じです。昇給は昇格出来れば上がり
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口コミ投稿日:2024年01月04日

回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年01月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 5万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 20万円
給与制度:各種手当については、基本的には法令により定められた範囲のみ(子供手当等
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口コミ投稿日:2023年01月04日

回答者: 女性/ 労務、広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年01月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年に4回もチャンスあり、また一階級毎に1万円あがる各種手当では子
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口コミ投稿日:2023年08月09日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 26万円 0万円 30万円
年収 310万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:昇給制度はあるが年功序列みたいになってしまつているのが現状だと感じます
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口コミ投稿日:2022年08月22日

回答者: 女性/ チーフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 4万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 75万円
給与制度:実力次第で昇格できる。ボーナスはコロナになってからほとんど出ていないが
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口コミ投稿日:2022年08月14日

回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年08月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 --万円 --万円 --万円
年収 480万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:1年に4回の査定があり、店舗評価と個人評価から総合評価を算出します。そ
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口コミ投稿日:2022年08月23日

回答者: 男性/ ラーメン事業部マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年4回あり、賞与は年2回、その他は役職に応じての手当てがあります
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口コミ投稿日:2023年01月12日

回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:昇格が月に4回ほどあるので経験者や中途で入ればかなり早い段階で給料アッ
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口コミ投稿日:2022年12月15日

回答者: 男性/ 飲食店/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給に関しては社員、アルバイトさん含め年に4回ありかなりしっかりしてる
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口コミ投稿日:2020年10月23日

回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年10月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 --万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:サービス業の為、賞与等の付属の給与に関してはある程度の変動があるが、順
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口コミ投稿日:2020年10月23日

回答者: 男性/ 飲食業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年10月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 --万円 --万円 --万円
年収 340万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:私は2020年4月入社の新卒です。年4回(3.6.9.12月)の昇給、
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口コミ投稿日:2020年10月24日

回答者: 男性/ 接客・サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2020年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
26万円 --万円 --万円 --万円
年収 26万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年に四回昇給のチャンスがあり、短すぎず長すぎない期間なので日々全力で仕
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口コミ投稿日:2020年10月24日

回答者: 男性/ エリアマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:店長までは年4回の昇格のチャンス、査定があるので通年通して結果わ出せた
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口コミ投稿日:2020年10月23日

回答者: 男性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年10月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:3ヶ月に一回昇級のチャンスが全社員にあり、定められた評価制度により年齢
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口コミ投稿日:2020年10月26日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年に4回の昇給制度があります。役職によって給料は違いますが、飲食店とし
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口コミ投稿日:2022年10月07日

回答者: 男性/ 店舗運営/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 25万円 0万円 0万円
年収 380万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年に4回昇格のチャンスがある。会社基準のシートを用いて自己採点、店長採
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口コミ投稿日:2020年10月22日

回答者: 女性/ 人事部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
312万円 --万円 --万円 --万円
年収 312万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給については店舗で働く人には評価制度という制度があり、その評価を基に
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口コミ投稿日:2020年10月22日

回答者: 男性/ 飲食業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2020年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
630万円 --万円 --万円 --万円
年収 630万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年齢や性別に関係なく、会社が求めていることをしっかり捉え、努力すれば認
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口コミ投稿日:2020年10月26日

回答者: 男性/ レストラン事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 --万円 --万円 --万円
年収 560万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:新卒入社・中途入社どちらの場合も、3ヶ月に1度の昇格のチャンスがあるの
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口コミ投稿日:2020年10月26日

回答者: 男性/ 飲食店/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
564万円 --万円 --万円 --万円
年収 564万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:昇進・昇格は3カ月に1回あり、評価基準も細かく分けられているのでわかり
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口コミ投稿日:2020年10月26日

回答者: 男性/ エリアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2020年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 --万円 --万円 --万円
年収 580万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:スタートは一般的な飲食店に比べるとあまりかわりはないかもしれませんが、
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口コミ投稿日:2019年01月31日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:300万円代~900万円代と給与の幅は非常に幅広いです。昇格は明確な評
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口コミ投稿日:2019年05月27日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:上司と休みの日にご飯に行ったりと直接的なアピールをしなければならい。ア
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口コミ投稿日:2019年05月27日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年に4回ほど昇格チャンスが有り頑張ればスピーディーに上がっていく。入っ
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口コミ投稿日:2019年01月31日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与が上がるスピードが他社と比較して早いとはいえ、最初は300万代から
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口コミ投稿日:2019年01月31日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:直属の上司によって、昇格のスピードに多少の誤差があるため、配属店舗(直
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株式会社INGSの初任給に関する口コミ

口コミ投稿日:2020年10月26日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年に4回の昇給制度があります。役職によって給料は違いますが、飲食店とし
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株式会社INGSの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 人事部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年08月24日
福利厚生:子供手当は子供1人につき3000円支給出産手当・結婚手当・資格取得手当
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年08月09日
福利厚生:住宅補助、退職金はありません交通費は全額支給ですが最低限の福利厚生しか
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大阪府大阪市住之江区北加賀屋3丁目4-7
飲食・フード・外食
回答者: 回答なし/ ホール/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
給与制度:社内の派遣のようなものだったしパートなんでわからない評価制度... 続きを見る
3.3
大阪府大阪市西区新町3丁目6-10
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【昇給の頻度・昇給額】早ければ年2回。基本は1回。 昇給は... 続きを見る
3.1
東京都港区芝4丁目1-23三田NNビル 18F
飲食・フード・外食
3.1
北海道札幌市白石区菊水六条3丁目1-26
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:【給与制度の特徴】1分単位で発生する為、支払われ無い時間が発... 続きを見る
3.2
東京都武蔵野市西久保1丁目6-14(株)すかいらーくグループ三鷹第1オフィス
飲食・フード・外食

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