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株式会社ウェルアップの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2019年07月17日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月17日
企業文化・社風・組織体制：小人数のため多くの仕事をきれいに分業はできません。ひとりひとりが何役もこなしていく必要があります。それを多くのチャンスがあると主体性をもって取り組めばそのチャンスは与えてもらえます。そうすれば、その経験から知識や技術を習得することができます。でも、得意、不得意はあると思いますのでまずはトライしてみることが大切だと思います。不得意でも真面目に取り組む姿勢を見てもらえる職場だと思います。
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口コミ投稿日：2019年07月17日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月17日
企業文化・社風・組織体制：多くの仕事のなか最初は「大変だ、キツイ」としり込みして
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東京都立川市曙町２丁目３６－２ファーレ立川センタースクエアビル　６Ｆ
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回答者： 男性/ PG/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:組織全体として挑戦的なので、新しいことをよく取り入れている。... 続きを見る
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ミノシマ株式会社

2.5
東京都渋谷区笹塚１丁目５７－７笹塚第一ビル　４Ｆ
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回答者： 回答なし/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 無し
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3.3
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回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
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2.9
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回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員
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株式会社ウェルアップのカテゴリ別口コミ（15件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(6件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)

株式会社ウェルアップの回答者別口コミ（1人）

  • 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他） 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年07月17日
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