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回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年09月12日

組織体制・コミュニケーション：
少人数のためアットホームな雰囲気もありますが、それぞれの仕事に集中して取り組む時間も多いため、必ずしもお話が得意でないと居心地が悪いということはないかと思います。コールセンター業務もありますので最低限の対応力は必要かと思いますが、コミュニケーションに関してはそこまで苦手意識を持たずに業務をこなせる環境と感じています。

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回答者：女性/ 渉外部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年05月21日

組織体制・コミュニケーション：大手とは違い、少ない人数で業務を行っているため、部

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回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年05月21日

組織体制・コミュニケーション：少人数かつ同じ空間で仕事をしているため、全員とコミ

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回答者：女性/ 管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年09月12日

組織体制・コミュニケーション：必要以上に関り合わない、飲み会などのコミュニケーシ

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回答者：女性/ 事務・コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2020年07月09日

組織体制・コミュニケーション：少人数体制の会社の為、社員や上長とのコミュニケーシ

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企業カルチャー・社風:挑戦をする者、求めている者に、たくさんの挑戦する機会を与えて... 続きを見る

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会社名	株式会社ファイバー・プラス
業界	IT・通信（情報通信）
URL	http://www.fiberplus.jp/
所在地	大阪府大阪市福島区福島5丁目1-3梅田WEST2階

設立年	2008年
資本金	10百万円
代表者	菊田裕一
決算月	11月
※ 一部、四季報データ参照

1		ソフトバンク株式会社 3.7 口コミ(9520件)
2		KDDI株式会社 3.5 口コミ(4426件)
3		株式会社NTTドコモ 3.5 口コミ(2782件)
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社員口コミ回答者：男性 / コールセンターオペレーター / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員組織体制・コミュニケーション:他拠点で短期間勤務するなど交流の機会があります。上司と話しや... (続きを見る)

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