回答者： 男性/ Webデザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 440万円 | 33万円 | 0万円 | 44万円 |
| 年収 | 440万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 33万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 44万円 |
給与制度:
昇給について
テーブルが用意されています。
努力目標がかなり高く、かなり頑張って達成したとしても昇給幅は微々たるものです。一方で減給も幅は少ない。
賞与について
年2回。コロナ禍でも銀行から借入してまで、支給して頂いたので、大変ありがたかったです。、
手当について
住宅手当がつきます。ランチが無料で近くのレストランのランチを食べられます。
評価制度:
評価は半年に一度目標設定があります。かなり細かく具体的に記入が求められるのと、達成が困難。深夜まで頑張って働き、たとえ達成できても会社の業績が芳しくなければ、昇給はされない。
リーダーが実質一人なため、昇格は期待できない。
昇給について
テーブルが用意されています。
努力目標がかなり高く、かなり頑張って達成したとしても昇給幅は微々たるものです。一方で減給も幅は少ない。
賞与について
年2回。コロナ禍でも銀行から借入してまで、支給して頂いたので、大変ありがたかったです。、
手当について
住宅手当がつきます。ランチが無料で近くのレストランのランチを食べられます。
評価制度:
評価は半年に一度目標設定があります。かなり細かく具体的に記入が求められるのと、達成が困難。深夜まで頑張って働き、たとえ達成できても会社の業績が芳しくなければ、昇給はされない。
リーダーが実質一人なため、昇格は期待できない。
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回答者： 男性/ Webデザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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