回答者: 男性/ パッケージ導入コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
500万円 | 35万円 | 0万円 | 80万円 |
年収 | 500万円 |
---|---|
月給(総額) | 35万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 80万円 |
基本給は安く設定されているが、各種手当で額面は多く見えます。
しかし前述の通り基本給が低いため、時間外加算やボーナスに不満があります。
また担当案件が増えるとその分保守にも手を取られることになりますが、担当案件が増えたからといってインセンティブ等はなく、昇給ペースと仕事量のバランスが年々乖離していく印象です。
評価制度:
比較的個人の能力は評価はされやすいと思います。※評価はされても給与には反映しませんり
しかし人数が少なくポジションも少ないため昇格はしづらいと思います。
株式会社エムシーエスの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 回答なし/ MS/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
会員登録(無料)はこちら