口コミ投稿日:2024年01月19日
口コミ投稿日:2024年03月14日
回答者: 回答なし/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2024年04月03日
回答者: 女性/ CADオペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2024年03月03日
回答者: 女性/ 空調衛生/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部
2.4
口コミ投稿日:2024年01月01日
回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2024年02月07日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術職
2.6
口コミ投稿日:2024年01月15日
回答者: 男性/ 建築施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2024年04月13日
回答者: 女性/ ICTコンサルティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 土木本部
2.2
口コミ投稿日:2024年02月19日
回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンストラクション事業部/ 技術者
3.3
口コミ投稿日:2023年07月13日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材企画本部/ 一般
4.0
口コミ投稿日:2023年01月06日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2023年10月06日
回答者: 女性/ 技術職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部
3.2
口コミ投稿日:2023年07月17日
回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンストラクション事業部
1.4
口コミ投稿日:2023年06月10日
回答者: 男性/ 現場監督/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2023年08月23日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2023年03月05日
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術職
2.6
口コミ投稿日:2023年04月05日
回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2023年03月13日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ なし
2.3
口コミ投稿日:2023年07月04日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2023年11月25日
回答者: 男性/ 技術正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2023年06月12日
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2023年09月20日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし
5.0
口コミ投稿日:2023年06月26日
回答者: 男性/ 採用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2023年04月28日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2023年08月12日
回答者: 女性/ 建築施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年09月05日
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンストラクション事業部/ なし
3.1
口コミ投稿日:2023年06月26日
回答者: 男性/ 施工図/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2023年11月16日
回答者: 男性/ 電気施工管理士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年05月24日
回答者: 男性/ 直接雇用者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年07月11日
回答者: 男性/ 電気施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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口コミ投稿日:2023年03月27日
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口コミ投稿日:2023年04月07日
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2.3
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最新の回答:2024年04月03日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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所属先によって違いがある。
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自分の働きたいスタイルによって所属先の所長や、担当者に相談することもできる。
技術者として働くからには残業したり土曜日出勤したりして、給料をUPさせたいのは大半が思うことだろう。
多様な働き方支援:
所属先先の責任者の許可さえ下りれば、早上がりや、有給などは取りやすい。
現場の状況によって異なる。