回答者： 女性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 243万円 | 20万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 243万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 20万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
昇給の基準はよく分かりませんが、年間二回の面談があり、そこでの自己アピールや、上司の評価などによって月給が上がる印象にあります。
評価制度:
会社が利用している評価アプリみたいなのがあって、前期後期に分かれて年2回店舗目標と個人目標を設定し、期の最後にどれだけ達成できたかを統計し自己評価し、提出します。
それの結果に合わせて上司と面談し、評価が決まります。
昇給の基準はよく分かりませんが、年間二回の面談があり、そこでの自己アピールや、上司の評価などによって月給が上がる印象にあります。
評価制度:
会社が利用している評価アプリみたいなのがあって、前期後期に分かれて年2回店舗目標と個人目標を設定し、期の最後にどれだけ達成できたかを統計し自己評価し、提出します。
それの結果に合わせて上司と面談し、評価が決まります。
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