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株式会社リクルートキャリアの女性の働きやすさ
3.6
116件
株式会社リクルートキャリアの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社リクルートキャリアで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを116件掲載中。エンゲージ 会社の評判は、株式会社リクルートキャリアへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年11月19日
口コミ投稿日:2024年03月08日
回答者: 男性/ キャリアアドバイザー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任クラス
4.8
口コミ投稿日:2023年10月16日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2023年08月10日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ なし
3.8
口コミ投稿日:2023年10月25日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.5
口コミ投稿日:2023年08月03日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2023年12月27日
回答者: 女性/ Web企画/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ チームリーダー
3.3
口コミ投稿日:2024年02月09日
回答者: 男性/ 採用部/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 採用部
3.4
口コミ投稿日:2024年04月25日
回答者: 男性/ 新卒中途採用支援業務/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.5
口コミ投稿日:2024年01月25日
回答者: 女性/ RA/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2024年06月15日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 大阪
3.9
口コミ投稿日:2023年10月24日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
4.8
口コミ投稿日:2023年10月26日
回答者: 回答なし/ 開発/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託
4.4
口コミ投稿日:2024年06月14日
回答者: 女性/ リクルーティングアドバイザー/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ RA組織/ メンバー
4.8
口コミ投稿日:2024年09月26日
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ なし
4.9
口コミ投稿日:2024年03月15日
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ なし
4.9
口コミ投稿日:2023年11月11日
回答者: 女性/ 事務アシスタント/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
4.9
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株式会社リクルートキャリアの評判・口コミ 女性の働きやすさ
回答者: 女性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の管理職登用を進めようとしているが、新卒からの生え抜きではなく中途である程度キャリアを積んでいる人の方がなりやすい印象。また女性管理職でも子供がいる確率は低いので、独身女性が多い。休暇は取りやすいが仕事を誰かが代替してくれることはないので結局顧客からの連絡やタスクをこなしてしまい完全に休むことはできない。